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Chargé de Développement économique Châteauroux

Référence : 
091WSYG
Lieu(x) : 
Châteauroux (Indre)
Type : 
CDD
Date : 
10/08/2019
Salaire : 
Mensuel de 1770 Euros à 1920 Euros sur 13 mois

L'entreprise

CCI Centre Val de Loire recrute pour le compte de la Chambre de Commerce et d'Industrie de l'Indre. La CCI de l'Indre est un acteur majeur accompagnant toutes les entreprises dans leurs projets de développement sur les volets de la formation initiale et continue, de l'innovation, de l'intelligence économique, du développement à l'international, de la création et reprise d'entreprises.
  • 50 à 99 salariés

Le poste

Dans le cadre du déploiement d'un nouveau dispositif d'accueil des publics à travers un projet préapprentissage au sein du Campus Centre de la CCI 36

Rattaché(e) au Responsable du pôle recrutement au sein de la Direction de la formation de la CCI de l'Indre, vous serez en charge de la gestion et de la coordination des actions de promotion du dispositif, de l'animation d'un réseau de partenaires ainsi que de l'orientation des futurs candidats.

Votre rôle sera :
- d'animer des sessions d'information auprès des publics,
- de constituer et d'entretenir un réseau de partenaires,
- d'orienter les publics concernés vers les structures relais


Vos principales missions s'articuleront autour de 3 thématiques :
Les relations extérieures: présentation du dispositif auprès des partenaires institutionnels et associatifs, développement d'un réseau de partenaires
Le repérage des publics cibles: prospection, orientation, définition de l'accompagnement ind
Les relations de partenariat: co-animati

Détails de l'offre

  • Libellé de l'appellation : Chargé / Chargée de développement économique
  • Type de contrat : Contrat à durée déterminée
    - 12 Mois
  • Nature du contrat : Contrat travail
  • Savoirs et savoir-faire : Apporter un appui à des partenaires institutionnels
    - Concevoir un plan d'action de projet
    - rédaction, outil informatique, élocution
  • Savoir-être professionnels : Capacité à fédérer : (Capacité à mobiliser une équipe e/ou des interlocuteurs et à les entrainer dans la poursuite d'objectifs partagés. Exemple : être un leader, rassembler)
    - Sens de la communication : (Capacité à transmettre clairement des informations, à échanger, à écouter activement, à réceptionner des informations et messages et à faire preuve d'ouverture d'esprit. Exemple : être à l'écoute, être attentif aux autres)
    - Réactivité : (Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance. Exemple : faire preuve de dynamisme, vivacité, énergie, comprendre vite)
  • Secteur d'activité : Activités des organisations patronales et consulaires
  • Durée hebdomadaire de travail : 37H Horaires variables

Profil souhaité

Agent de maîtrise


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