Le spécialiste digital de l'Emploi BTP et Immobilier

Chef de Groupe CVC Viry-châtillon

Référence : 
2021-881
Lieu(x) : 
Viry-châtillon (Essonne)
Type : 
CDI
Date : 
17/06/2021


Date de Création
1994
Collaborateurs
3566
Implantations
100
Chiffre d'affaires
549 M€

Le poste

SATELEC, filiale du Génie Electrique de FAYAT ENERGIE SERVICES, est spécialisée dans la réalisation de travaux neufs, la rénovation, la maintenance des installations électriques et des réseaux d'énergie.
Le Pôle Industrie, détient la maîtrise de l'énergie et des process en milieu industriel grâce à ses spécialisations dans les domaines de:
L'électricité
L'automatisme
La robotique
L'électromécanique
La valorisation des énergies
Le Transport.
En travaux neufs et rénovation

Il pilote, coordonne et supervise l'ensemble des missions de ses équipes intervenant dans son périmètre. Il définit et veille à la mise en oeuvre des opérations dans l'atteinte des objectifs fixés : CA
  • Marge
  • Délais
  • Qualité
  • Satisfaction client.
    Outre cette fonction de management, il peut gérer en direct des affaires au même titre qu'un Responsable d'affaires.



Activités principales :


Piloter, organiser, planifier, coordonner, prospecter
Gestion financière
Management des équipes

Formation ingénieur ou équivalent avec une expérience supérieure ou égale à 5 ans en Responsables d'affaires.

Bonne connaissance du secteur d'activité : marchés, technicité des produits et services proposés, cibles de prospects, économie locale ;
Connaissance en gestion de centre de profit : gestion, prod, marge, Fgx, Facturation, RH... ;
Bonnes expérience en conduite d'affaires, de l'amont (réponse aux appels d'offres) à l'aval (livraison au client) ;
Connaissance juridique des codes des marchés et des procédures de réponse à appel d'offres ;
Connaissance des principales méthodologies, outils ou logiciels de planification de projet (MS Project...) ;
Maîtrise des logiciels de gestion et/ou progiciels de gestion ainsi que des logiciels bureautiques (tableur, traitement de texte) ;
Bonnes compétences en management, et capacité à gérer les conflits ;
Propension à assurer un reporting à la direction ;
Connaissance des normes et réglementations en matière de sécurité et de qualité (conditions de travail, normes environnementales, sécurité incendie...) ;
Animation de réunion, prise de parole en public ;



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