Plombier chauffagiste F/H

SELMAC EXPLOITATION
  • Chef de chantier
  • Avignon, Vaucluse
  • il y a 2 semaines
  • CDI
  • CAP-BEP

Présentation de l'entreprise

PME familiale renommée spécialisée en génie climatique, plomberie et sanitaire, basée à AVIGNON.


Nos marchés proviennent en grande partie du secteur public sur appels d'offres.


L'activité exercée se fait pour l'essentiel dans le Vaucluse, les Bouches du Rhône et le Gard.


Vous travaillerez sur des chantiers d'envergure en rénovation comme en neuf, type résidence, tertiaire, groupes scolaires,...


Notre structure intègre un bureau d'études de 5 techniciens.


Le poste

  • Poser des appareils de production d'eau chaude ou des appareils sanitaires (tuyauteries, toilettes, salles de bain)
  • Implanter et tracer des canalisations, tracer des réseaux d'évacuation : eaux usées, etc.
  • Monter et poser des appareils : chaudières, pompes, vannes, radiateurs
  • Etablir un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement (fuite de gaz, d'eau, etc.), démonter et enlever d'anciennes installations et changer ou réparer des pièces défectueuses
  • Effectuer les soudures et les raccordements de tubes et d'organes
  • Mettre en place des dispositifs de régulation
  • Autocontrôler votre travail : vérifier les raccordements d'appareils, l'étanchéité, les débits et pressions, et ajuster les réglages si nécessaire
  • Mettre en eau les installations courantes
  • Faire un retour à la hiérarchie en cas de problématique particulière rencontrée sur le chantier

Après une expérience réussie sur différents chantiers, vous pourrez évoluer vers un poste de chef d'équipe / chef de chantier



Diplôme(s) demandé(s) : CAP, BEP


Domaine d'activité : Construction ‑ BTP ‑ TP


Type de contrat : CDI


Rythme : Temps plein


Profil souhaité

  • Autonome, doté(e) d'un profil rigoureux et minutieux, vous êtes réactif et digne de confiance
  • Formation de niveau CAP/BP Installateur sanitaire / thermique
  • 3 ans d'expérience minimum après diplôme
  • Permis B obligatoire

Plusieurs postes à pourvoir -CDD/CDI/Intérim


Salaire à définir selon compétences et expérience

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