Agent de maintenance parking H/F

5877
  • Agent de maintenance des bâtiments et espaces collectifs
  • Annecy, Haute-Savoie
  • il y a 0 semaine
  • 1767 €
  • CDI
  • CAP-BEP

Présentation de l'entreprise

Ville préfecture de la Haute-Savoie, Annecy se distingue par son dynamisme économique, son engagement social et sa vitalité culturelle.

La ville d'Annecy s'applique à offrir aux Annéciens et à ses visiteurs un cadre de vie agréable en restant à l'écoute des besoins évolutifs de sa population. Pour ce faire, elle mise sur les compétences et l'expertise de ses 3100 agents au service de 130 000 habitants.

Alors vous aussi, épanouissez vos compétences sur ce territoire qui compte parmi les plus attractifs de France : rejoignez la ville d'Annecy !


Le poste

Description de l'offre

La ville d'Annecy recrute pour la Direction mobilité et stationnement, service Annecy Parking, un Agent de maintenance des parkings (H/F) à temps complet, ouvert au cadre d'emploi des Adjoints techniques territoriaux.

Missions:

Vous maintenez en état de bon fonctionnement les installations de parkings municipaux et les horodateurs sur la voirie.

A ce titre vos missions sont les suivantes :

  • Réaliser des travaux de maintenance électrotechnique des équipements et générale des bâtiments, de premier niveau et/ou de second niveau
  • Détecter et analyser les dysfonctionnements et dégradations constatés sur le(s) bâtiment(s) et l'(les) équipement(s) confié(s) et réaliser les interventions
  • Solliciter des intervenants spécialisés pour la maintenance au-delà de son champ de compétences et suivre leurs prestations
  • Signaler les dysfonctionnements pour la maintenance au-delà de son champ de compétences
  • Participer à la mise en œuvre logistique de certains évènements.

Conditions d'exercices:

  • Temps de travail : 38h, travail le WE / astreinte de nuit
  • Horaires décalés possible: 08h30-16h06/  06h30-14h06 / 06h-15h30 / 13h54-21h30
  • Port de charge
  • Port d'EPI
  • Travail en extérieur

Conditions d'exercice :

  • Respecter les principes déontologiques applicables aux agents publics et en particulier l'obligation de neutralité
  • Lieu du poste : tous les parkings d'Annecy

Avantages :

Vous disposez de 25 jours de congés annuels et jusqu'à 23 jours de RTT (au-delà des 35 heures)

Un remboursement à hauteur de 75% des frais de transport est proposé sur les abonnements

Un forfait mobilités durables qui peut s'élever à 300 €/an est proposé

Vous bénéficiez d'une participation aux frais de mutuelle et de prévoyance

Il est possible de vous restaurer dans les structures collectives de la ville

Vous pouvez bénéficier de services et prestations sociales par " Le Groupement " selon vos ressources (dont chèques vacances)



Diplôme(s) demandé(s) : : CAP-BEP
Expérience demandée : de 1 à 3 ans
Type de contrat : CDI mois

Profil souhaité

  • CAP/BEP/Bac pro électrotechnicien ou équivalent
  • Habilitation électrique, travail en hauteur, geste et posture de manutention, signalisation temporaire de chantier
  • Permis B
  • Connaissances des règles de sécurité ERP

Les qualités attendues du candidat sont :

  • Sens du travail en équipe
  • Esprit d'initiative / autonomie
  • Bon sens relationnel et capacité d'adaptation face au changement et aux situations imprévues
  • Disponibilité et rigueur

Modalités de recrutement :

+ d'infos : drh.recrutement@annecy.fr ou par téléphone au 04.85.46.71.18
Sélection sur CV + lettre de motivation puis entretien de motivation.

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique, les agents contractuels peuvent se porter candidat.

Toutes nos offres sont accessibles aux personnes en situation de handicap.