Présentation de l'entreprise

Le poste

Ouvrier(ère) d'entretien (H/F)
CDI
- Temps Partiel 0.75 ETP (26h15/semaine)
A pourvoir au sein des services du territoire
Service de prévention TISF intervenant au domicile des familles (15 salariés)
Foyer Archipel Issoire : Internat éducatif accueillant 6 à 9 enfants de 8 à 15 ans
Foyer Archipel Cournon : Internat éducatif en appartements diffus accueillant 9 adolescents de 14 à 21 ans
Village d'enfants d'Issoire : en cours de déploiement sur Issoire qui a vocation à accueillir des fratries d'enfants âgés de 0 à 21 ans (48 places) confiés par les services de l'aide sociale à l'enfance
Poste basé Route de Perrier 63500 Issoire


Missions :
Sous l'autorité hiérarchique de la directrice et par délégation du responsable des services généraux, et en lien avec les responsables de services éducatifs, le professionnel a pour mission :
- Assurer l'entretien et la maintenance des différents locaux et espaces verts
- Assurer l'entretien et le suivi de sécurité des véhicules
- Vérifier et maintenir en état les dispositifs de sécurité
- Suivre les travaux des professionnels extérieurs
- Assurer le suivi des contrats de maintenance en place dont ceux en lien avec la commission de sécurité
- Assurer les accompagnements des bureaux de contrôle
- Assurer l'entretien ménager régulier des locaux de la maison commune
- Effectuer des travaux de ménage plus important sur le lieu de vie des enfants
Profil :
- Titulaire d'un diplôme de niveau 3 (type CAP/BEP) dans un métier du bâtiment ou Titulaire d'un diplôme spécifique d'ouvrier polyvalent d'entretien en collectivité
- Connaissances et compétences techniques dans différents métiers (électricité, plomberie, plâtrerie, peinture, menuiserie.)
- Capacité de travail en équipe
- Capacité à être en lien avec le public accueilli
- Capacité d'initiative et d'autonomie dans le travail
- Connaissance de l'outil informatique
- Capacité d'organisation et de rendu compte
- Capacité d'initiative et d'autonomie dans le travail
Conditions du poste :
- Horaires de journée du lundi au vendredi
- Congés conventionnels et salaire selon expérience, en lien avec accord type CC66
- Accès aux activités sociales et culturelles du CSE
- Permis B exigé pour assurer les déplacements réguliers avec les véhicules de service
Poste à pourvoir au 04 Janvier 2027

Détails de l'offre

• Libellé de l'appellation : Agent / Agente de maintenance des bâtiments
• Type de contrat : CDI
• Nature du contrat : Contrat travail
• 
  Savoirs et savoir-faire : Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  - Contrôler la qualité des installations électriques
  - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres
• 
  Savoir-être professionnels : Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : (Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.)
  - Faire preuve d'autonomie : (Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).)
  - Faire preuve de réactivité : (Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.)
• Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
• 
  Durée hebdomadaire de travail : Temps partiel
  - 26H15/semaine Travail en journée...

Profil souhaité