Agent de maintenance des bâtiments

ALTERNATIV'EMPLOI
  • Agent de maintenance des bâtiments et espaces collectifs
  • Deauville, Calvados
  • il y a 0 semaine
  • Horaire de 12.31 Euros
  • Travail Temporaire

Présentation de l'entreprise

  • 0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
  • Le poste

    Votre agence Alternativ'emploi de Deauville recrute pour l'un de ses clients un Agent de Maintenance (H/F) sur le secteur de Deauville.
    Au sein d'une industrie, vos mission seront:
    -Réaliser les travaux d'entretien courant des bâtiments et des infrastructures ;
    - Effectuer des travaux de maçonnerie : petites réparations, rebouchage, reprises de murs ou de sols
    - Réaliser des travaux de carrelage et de petite rénovation ;
    - Effectuer des travaux de peinture et de remise en état des locaux ;
    - Assurer le remplacement des ampoules, néons et petits équipements électriques ;
    - Réaliser diverses interventions de plomberie et de petite serrurerie ;
    - Assurer l'entretien et la remise en état des installations et espaces de travail ;
    Nous recherchons une personne manuelle, polyvalente et autonome, ayant le goût du travail bien fait.
    Vous justifiez idéalement d'une expérience sur un poste similaire.

    Détails de l'offre

    • Libellé de l'appellation : Agent / Agente de maintenance des bâtiments
    • Type de contrat : Intérim
      - 18 Mois
    • Nature du contrat : Contrat travail

    • Savoirs et savoir-faire :
      Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
      - Contrôler la qualité des installations électriques
      - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
      - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres

    • Savoir-être professionnels :
      Faire preuve d'autonomie : (Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).)
      - Faire preuve de réactivité : (Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.)
      - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : (Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.)
    • Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

    • Durée hebdomadaire de travail :
      35H/semaine Travail en journée

    Profil souhaité

    Employé non qualifié