Concierge d'immeuble

  • Gardien d'immeuble
  • TOULOUSE, Haute-Garonne
  • il y a 0 semaine
  • Mensuel de 2450.0 Euros
  • CDI

Présentation de l'entreprise

  • 20 à 49 salariés
  • Le poste

    Le poste de gardien concierge consiste à entretenir la résidence :
    - travaux entretien espaces verts: arrosage (pelouse ,massifs , arbres), tonte pelouses, binage, désherbage , plantations
    - entretien des parties communes ( nettoyage halls entrées, cages escaliers, 3 ascenseurs, tapis brosse, paroi vitrées),
    balayage sous sol ( 2 niveaux), allées et circulations extérieures,
    -gestion et nettoyage des containers ordures ménagères et tri sélectif
    -surveillance de l'immeuble :bonne tenue de l'immeuble, application du réglement de copropriété
    -contrôle des tâches des préposés d'entreprises extérieures: vérification de leur venue, travaux effectués.
    -travaux spécialisés: remplacement ampoules HS, vérification menu serrurerie (graissage de gonds, serrures portes des parties communes, réglage ferme-portes)
    attribution d'un logement de fonction sur la résidence: 60m2, 2 places de parking et 1 cave
    résidence de Standing comprenant 115 lots d'habitation et 2 locaux commerciaux, 3 bâtiments ( Bâtiment A 8 étages, bâtiment B 3 étages, bâtiment C 3 étages, parking sur deux niveaux sous-sols)

    Détails de l'offre

    • Libellé de l'appellation : Concierge d'immeuble
    • Type de contrat : CDI
    • Nature du contrat : Contrat travail

    • Savoirs et savoir-faire :
      Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
      - Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs

    • Savoir-être professionnels :
      Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : (Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.)
      - Faire preuve d'autonomie : (Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).)
      - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : (Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.)
    • Secteur d'activité : Agences immobilières

    • Durée hebdomadaire de travail :
      45H/semaine Travail en journée

    Profil souhaité

    Employé qualifié