Le poste

En tant que Gestionnaire de Copropriété, vous êtes le/la garant(e) de la bonne gestion d'un portefeuille d'immeubles en copropriété. Vous assurez le suivi administratif, juridique, technique et financier des copropriétés qui vous sont confiées, en veillant à la satisfaction des copropriétaires et au respect de la réglementation en vigueur.
Missions principales :
- Assurer la gestion administrative et juridique des copropriétés (préparation et tenue des assemblées générales, rédaction des procès-verbaux, suivi des décisions prises).
- Garantir le suivi budgétaire des copropriétés : élaboration et suivi des budgets, gestion des charges et appels de fonds.
- Superviser l'entretien et la maintenance des immeubles (gestion des contrats d'entretien, suivi des interventions techniques, gestion des sinistres et travaux).
- Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des copropriétaires et des conseils syndicaux pour répondre à leurs demandes et assurer un service de qualité.
- Travailler en collaboration avec les différents prestataires et partenaires (entreprises de maintenance, avocats, experts, assurances).
- Veiller à l'application des réglementations en matière de copropriété et proposer des améliorations en gestion patrimoniale.
- logiciel EVEN
- 25 immeubles à developper
Connaissance approfondie du cadre juridique et réglementaire des copropriétés.
- Capacité à gérer les priorités, sens de l'organisation et rigueur.
- Excellentes compétences relationnelles et rédactionnelles.
- Maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion immobilière.
Expérience dans le poste
Minimum 3ans

Détails de l'offre

• Libellé de l'appellation : Gestionnaire de copropriété
• Type de contrat : CDI
• Nature du contrat : Contrat travail
• 
  Savoirs et savoir-faire : Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  - Piloter la préparation de travaux
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  Savoir-être professionnels : Avoir l'esprit d'équipe : (Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.)
  - Faire preuve d'autonomie : (Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).)
  - Avoir le sens du service : (Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.)
• Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
• 
  Durée hebdomadaire de travail : 35H/semaine Travail en journée

Profil souhaité