Responsable administratif(ve) et financier(ère)

  • Services généraux
  • Le Petit-Abergement, Ain
  • il y a 3 semaines
  • Mensuel de 2500.00 Euros à 3000.00 Euros sur 12.0 mois
  • CDI

Le poste

Située dans le Valromey (département de l'Ain) à mis chemin entre Genève et Lyon, l'entreprise, phare dans la région sur son secteur d'activité (agroalimentaire), réalise plus de 30 millions de chiffre d'affaires et emploie près de 50 personnes. Elle ouvre une nouvelle page de son histoire. Pour répondre à ses nouveaux défis, elle est à la recherche de son responsable administratif et financier (H/F).
Sous la responsabilité directe du Président, vous aurez la charge des sujets et des défis administratifs et financiers de l'entreprise. Par conséquent, avec une équipe de deux personnes, vos principales missions seront les suivantes :
- La gestion de la trésorerie avec notamment la mise en recouvrement des factures clients et le paiement des factures fournisseurs,
- La tenue de la comptabilité,
- La collecte des éléments nécessaires au suivi des prix de revient industriels et des marges par activité,
- Le pilotage de la paie et de la gestion des ressources humaines avec le support opérationnel d'un prestataire extérieur,
- Les déclarations statistiques,
- Les assurances,
- L'administration des ventes,
- Et la gestion des relations avec l'expert-comptable et le commissaire aux comptes.
Rejoignez une équipe volontaire et dynamique, vous y découvrirez un véritable esprit d'appartenance et un environnement stimulant. Le télétravail est proposé et évolutif.

Détails de l'offre

  • Libellé de l'appellation : Responsable administratif(ve) et financier(ère)
  • Type de contrat : CDI
  • Nature du contrat : Contrat travail

  • Savoirs et savoir-faire :
    Utilisation des systèmes d'information (ERP)
    - Comptabilité
    - Gestion du recouvrement des créances
    - Paiement des fournisseurs

  • Savoir-être professionnels :
    Faire preuve d'autonomie : (Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).)
    - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : (Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.)
    - Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : (Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.)
  • Secteur d'activité : Activités comptables

  • Durée hebdomadaire de travail :
    35H Travail en journée

Profil souhaité

Cadre