Responsable de projet recherche et développement

  • Directeur bureau d'études
  • Toulouse, Haute-Garonne
  • il y a 2 semaines
  • Mensuel de 2421.65 Euros sur 12 mois - Autre
  • CDD

Le poste

Le réseau NS-PARK est un réseau national de recherche clinique sur la maladie de Parkinson et les mouvements anormaux regroupant chercheurs et cliniciens spécialistes du domaine. Le poste de chef de projets est localisé au Centre d'Investigation Clinique du CHU deToulouse, centre coordonnateur du réseau NS-PARK.
Placée sous la responsabilité du bureau exécutif de la cellule de coordination du réseau, la personne recrutée assurera en équipe différentes missions : elle aura en charge la gestion et l'animation du réseau ainsi que la coordination de l'ensemble des activités liées aux recherches cliniques promues par des industriels et des partenaires académiques. Elle aura également pour fonction de faciliter les relations entre les différents promoteurs et les investigateurs des centres du réseau et d'effectuer le suivi financier et administratif. Elle assurera enfin la participation à la dynamique qualité en participant à la communication et diffusion des informations (site internet, Newsletters.) et en organisant des formations thématiques, suivi et gestion de l'activité de l'association NS-PARK SUPPORT.
ACTIVITES PRINCIPALES :
- Animation du réseau NS-PARK et de ses groupes de travail, soutien logistique et opérationnel au bureau éxécutif du réseau
- Support à la conception de projets multicentriques du réseau NS-PARK
- Gestion de Projets d'études cliniques depuis leur faisabilité, leur mise en place, leur initiation au niveau du réseau jusqu'au suivi des inclusions
- Renfort de la capacité de recrutement et d'inclusion des centres du réseau
- Suivi fiancier et gestion administrative de la structure en lien avec les 3 tutelles
- Participation à la rédaction des rapports d'activités et relevés d'indicateurs
- Interactions avec les équipes des 27 centres du réseau, avec les équipes en charge de la cohorte du réseau Ns-Park et de l'essai plateforme en cours de mise en place (basées à l'Institut du Cerveau à Paris) et avec les promotteurs académiques et industriels des études impliquant le réseau
- Travail en partenariat avec F-CRIN
CONNAISSANCES :
- Réglementation et méthodologie relatives à la recherche clinique
- Conduite de Projets
- Compréhension, expression et lecture de l'anglais scientifique
- Connaissance des procédures administratives des organismes publics et des techniques de gestion administrative
- Stratégies de communication / relations interpersonnelles
Vous avez un sens du relationnel et une forte aptitude au travail en équipe, l'esprit d'initiative et le sens des responsabilités. Discrétion, respect de la confidentialité sont essentiels.
Prise de poste septembre 2024.
Des avantages :
- 32 jours de Congés Annuels et 13 jours de RTT par an
- Restauration collective subventionnée sur place
- Comité d'action et entraide sociale (prestations sociales, culturelles, sportives)
- Transports publics remboursés à 75%

Détails de l'offre

  • Libellé de l'appellation : Responsable de projet recherche et développement
  • Type de contrat : CDD
    - 10 Mois
  • Nature du contrat : Contrat travail

  • Savoirs et savoir-faire :
    Élaborer des propositions techniques
    - Déterminer des axes d'évolution technologiques
    - Animer, coordonner une équipe
    - Organiser le travail d'une équipe
    - Manager des équipes projets
    - Définir la stratégie financière d'une structure
    - Concevoir et gérer un projet
    - Identifier les contraintes d'un projet
    - Animer des réunions
    - Gestion financière -safir
    - olga
    - Analyser des informations
    - Outils bureautiques

  • Savoir-être professionnels :
    Faire preuve de rigueur et de précision : (Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.)
    - S'adapter aux changements : (Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.)
    - Travailler en équipe : (Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.)
  • Secteur d'activité : Recherche-développement en autres sciences physiques et naturelles

  • Durée hebdomadaire de travail :
    38H30 Travail en journée

Profil souhaité

Agent de maîtrise