Chef de chantier F/H

Axians CS Cherbourg
  • Chef de chantier
  • Chef-du-Pont, Manche
  • il y a 2 semaines
  • 35-42 k€
  • CDI

Présentation de l'entreprise

Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses 2 000 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations.

2023 : 19,3 milliards d'euros (chiffre d'affaires) // 97 000 collaborateurs // 2000 entreprises // 61 pays www.vinci-energies.com

Le poste

                Sous-traitance
·        Gestion et suivi des sous-traitants sur site
o   Communique les risques spécifiques du chantier
o   S'assure des moyens de sécurité
o   S'assure du respect des procédures
o   S'assure du suivi des travaux et communication au chef de projets

               Préparation de chantier, planification
·        Rédaction et suivi des AT (autorisation de travail)
·        Préparation et contrôle du suivi de la FOT (Fiche d'ouverture de tremie)
·        Identification des trémies à ouvrir et respect de la procédure interne
·        Point hebdomadaire (vendredi midi ?) avec les chefs d'équipes : debriefing et prejob semaine à venir
·        Transmission des documents et éléments aux chefs d'équipes
·        pré-job briefing quotidien pour l'ensemble des chantiers avec l'ensemble des intervenants
·        Debriefing quotidien avec les chefs d'équipe et chef de projets
·        Responsable de la bonne tenue du dossier de chantier
 
               Proximité terrain
·        Travail sur AT – exceptés les chantiers en extérieurs, travail sur cahier visiteurs
·        Contrôles fiche de verif, backup du contrôleur
·        Enclenchement de chantier : levée de préalables – état des lieux avec le client
·        Réception du chantier : finalisation de la LOMC
·        Remise des livrables (LOMC , DER..) et documents TQC au responsable de projets

               Relevés
·        Réalisation et transmission au Responsable d'affaires pour chiffrage

               Encadrement
·      Management d'équipe
·      Echanges avec le 2nd chef de chantier pour organisation / échanges au sein des équipes suivant la charge et les besoins
·      Sensibilisation des équipes : balisage, PIRL, propreté du chantier, rangement du matériel
·      Partage son expérience technique des métiers du CF aux monteurs et chef d'équipe.

               Sécurité

  • Sûreté
    ·        Participe au plan de prévention et le restitue à ses équipes
    ·        Application des PFI
    ·        Adapte les moyens nécessaires à la sécurité sur les chantiers et en informe le chef de projets

                   Divers
    ·         Recensement des besoins en matériel transmis au responsable de projets
    De formation Bac ou Bac Pro, vous avez une expérience significative de plusieurs années
    Vous possédez les qualités suivantes : rigueur et respect des règles de sécurité, sens de l'organisation, bon relationnel (client, équipes internes)
    Vous savez vous affirmer et faîtes preuve de maturité

    Mission :


                    Sous-traitance

    ·        Gestion et suivi des sous-traitants sur site

    o   Communique les risques spécifiques du chantier

    o   S'assure des moyens de sécurité

    o   S'assure du respect des procédures

    o   S'assure du suivi des travaux et communication au chef de projets

     

                   Préparation de chantier, planification

    ·        Rédaction et suivi des AT (autorisation de travail)

    ·        Préparation et contrôle du suivi de la FOT (Fiche d'ouverture de tremie)

    ·        Identification des trémies à ouvrir et respect de la procédure interne

    ·        Point hebdomadaire (vendredi midi ?) avec les chefs d'équipes : debriefing et prejob semaine à venir

    ·        Transmission des documents et éléments aux chefs d'équipes

    ·        pré-job briefing quotidien pour l'ensemble des chantiers avec l'ensemble des intervenants

    ·        Debriefing quotidien avec les chefs d'équipe et chef de projets

    ·        Responsable de la bonne tenue du dossier de chantier

     

                   Proximité terrain

    ·        Travail sur AT – exceptés les chantiers en extérieurs, travail sur cahier visiteurs

    ·        Contrôles fiche de verif, backup du contrôleur

    ·        Enclenchement de chantier : levée de préalables – état des lieux avec le client

    ·        Réception du chantier : finalisation de la LOMC

    ·        Remise des livrables (LOMC , DER..) et documents TQC au responsable de projets

     

                   Relevés

    ·        Réalisation et transmission au Responsable d'affaires pour chiffrage

     

                   Encadrement

    ·      Management d'équipe

    ·      Echanges avec le 2nd chef de chantier pour organisation / échanges au sein des équipes suivant la charge et les besoins

    ·      Sensibilisation des équipes : balisage, PIRL, propreté du chantier, rangement du matériel

    ·      Partage son expérience technique des métiers du CF aux monteurs et chef d'équipe.

     

                   Sécurité

  • Sûreté

    ·        Participe au plan de prévention et le restitue à ses équipes

    ·        Application des PFI

    ·        Adapte les moyens nécessaires à la sécurité sur les chantiers et en informe le chef de projets

     

                   Divers

    ·         Recensement des besoins en matériel transmis au responsable de projets


    Profil demandé :


    De formation Bac ou Bac Pro, vous avez une expérience significative de plusieurs années

    Vous possédez les qualités suivantes : rigueur et respect des règles de sécurité, sens de l'organisation, bon relationnel (client, équipes internes)

    Vous savez vous affirmer et faîtes preuve de maturité

     

    Catégorie professionnelle : Employé/technicien/agent de maîtrise


    Type de contrat : Contrat à durée indéterminée