Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

CC DE LA COTE D'ALBATRE
  • Agent d'entretien des bâtiments et espaces collectifs
  • Canouville, Seine-Maritime
  • il y a 1 semaine
  • CDD

Présentation de l'entreprise

EPCI 63 Communes - 28 000 habitants
  • 250 à 499 salariés
  • Le poste

    La Communauté de Communes de la Côte d'albâtre (63 communes pour 28 000 habitants) recrute un Technicien responsable du suivi réglementaire des bâtiments communautaires (h/f).
    Emploi à temps complet
    Intégration d'une astreinte de service ponctuelle selon organisation interne.
    Sous la direction de la responsable de service Infrastructure bâtie le responsable du suivi réglementaire des bâtiments communautaires veille à la conformité des bâtiments communautaires, à la sécurité des usagers et à la pérennité des équipements
    Missions principales :
    Garantir la conformité réglementaire des bâtiments communautaires et des ERP
    Assurer le suivi des contrôles périodiques obligatoires (électricité, gaz, SSI, désenfumage.)
    Mettre en œuvre les levées de réserves et assurer la traçabilité des actions correctives
    Veiller à l'application des règles de sécurité et d'accessibilité
    Participer aux commissions de sécurité et aux visites réglementaires
    Il participe au développement des actions d'optimisation du service : alerter, proposer, prioriser toutes les interventions sur le patrimoine communautaire en lien avec le respect de la règlementation.
    Missions administratives
    -Mettre à jour les tableaux de bord
    - permettant aux responsables des sites d'avoir toutes les informations relatives à la sécurité à tout moment.
    - Passer les commandes pour l'ensemble des contrôles réglementaires aux différentes entreprises en début d'année,
    - Réceptionner et contrôler mensuellement les rapports des contrôles effectués le mois précédent,
    - S'assurer qu'à chaque instant, un dossier relatif à chaque bâtiment soit disponible, rapports de contrôle à jour et réserves levées
    Contrôle de gestion
    - Participer à l'élaboration du budget du service, en lien direct avec la Responsable du service.
    - Contrôler les devis (prix et quantité) entreprise en fonction des Bordereaux de Prix Unitaires,
    - Contrôler l'exécution des visites périodiques, la réception des rapports,
    - Assurer le suivi mensuel de la facturation pour les contrôles effectués le mois précédent.
    Il travaille en collaboration avec les techniciens chargés des travaux de maintenance courante,
    Mission complémentaire :
    Participation à la définition des aspects réglementaires sur les projets à venir en collaboration avec le service Projets
    Moyens mis à disposition :
    - Véhicule de service
    - Informatique, téléphone mobile, photocopieuse
    Profil recherché
    Savoir :
    - Les diverses réglementations ERP,
    - Connaissances en installations électriques (courant fort/courant faible),
    - Notions en marchés publics,
    - Capacités rédactionnelles,
    - Connaissances en finances publiques (capacité à gérer les crédits alloués)
    - Connaissances bureautiques, (Excell
    - Word .)
    - Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité
    - Permis VL
    Savoir faire
    - Savoir être :
    - Gestion des délais : sens de l'organisation et capacité d'anticipation,
    - Rigueur et capacité à prioriser
    - Capacité à rendre compte,
    - Capacité d'écoute, de persuasion et aptitudes pédagogiques,
    - Qualités relationnelles,
    - Autonomie,
    - Discrétion, loyauté, sens du service public et des responsabilités.
    Diplômes requis : BAC + 2

    Détails de l'offre

    • Libellé de l'appellation : Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment
    • Type de contrat : CDD
      - 12 Mois
    • Nature du contrat : Contrat travail

    • Savoirs et savoir-faire :
      Electricité
      - Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
      - Contrôler la qualité des installations électriques
      - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
      - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres

    • Savoir-être professionnels :
      Faire preuve d'autonomie : (Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).)
      - Faire preuve de réactivité : (Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.)
      - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : (Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.)
    • Permis : B
      - Véhicule léger
    • Secteur d'activité : Administration publique générale

    • Durée hebdomadaire de travail :
      35H/semaine Travail en journée

    Profil souhaité

    Technicien