Chargé de gestion locative en immobilier
- Agent contentieux
- Aix-en-Provence, Bouches-du-Rhône
- il y a 0 semaine
- CDD
Dans le cadre d'un CDD de remplacement d'un mois (prolongation à envisager) et sous la direction du Cadre de gestion locative de l'agence d'Aix-en-Provence, vous rejoindrez une équipe constituée de 8 personnes.
En tant que Chargé(e) de gestion locative et commercialisation, agir concrètement pour l'intérêt général.
C'est assurer,
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La location des logements
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La gestion administrative liée à la vie du bail
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Des missions spécifiques en gestion locative
C'est garantir,
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La préparation des dossiers de candidatures et leur présentation en commissions d'attribution de logement (CAL)
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Une optimisation du taux de remplissage du parc et une limitation du risque d'impayés en identifiant des candidats fiables
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Le respect de la politique de peuplement définie par le groupe
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La satisfaction de nos clients locataires par une instruction réactive de leurs demandes
C'est participer,
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A la fiabilité des données liées aux informations patrimoine et à la dématérialisation des documents dans la GED
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A la mise en œuvre des campagnes d'enquêtes supplément de loyer de solidarité (SLS) et occupation du patrimoine social (OPS)
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A la mise en œuvre des nouveaux projets de gestion locative
C'est collaborer,
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Avec les pôles proximité et négociateurs immobiliers locaux lors des remises en location des logements
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Avec les candidats, préfectures, mairies, réservataires, associations
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Avec la Direction interrégionale pour les états de suivis
C'est veiller,
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Au respect de la législation et des engagements de la société
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Au respect des objectifs fixés par la Direction Interrégionale
Faciliter le quotidien de nos locataires, c'est une belle entreprise !
Si vous aussi, vous partagez cette idée de notre métier, et avez envie de vous investir dans
une mission sociale valorisante et que vous disposez :
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D'un bac+2/3 idéalement en immobilier
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Idéalement au moins 2 ans d'expérience en gestion locative de préférence au sein d'un bailleur et sur un patrimoine diversifié
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D'une appétence pour les tâches administratives
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De capacités de rigueur et d'analyse
Alors postulez !
Rejoindre CDC Habitat, c'est aussi bénéficier d'avantages sociaux :
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Télétravail envisageable après trois mois d'ancienneté
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Temps de travail à 38h/semaine et 19 RTT/an
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Prime ancienneté, 13eme mois, prime de vacances, prime de participation et intéressement plan épargne salariale, prime de performance
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Indemnité de transport ou remboursement transport public sur justificatif à hauteur de 75%
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Compte épargne temps
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Titres-restaurant pris en charge à 60% par l'employeur
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Mutuelle familiale et prévoyance
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Prestation CSE
et intégrer un environnement de travail bienveillant :
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Un management attentif à l'équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée
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Une entreprise respectueuse de la diversité et de l'égalité de traitement professionnel entre toutes et tous
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Une expérience riche et apprenante