Présentation de l'entreprise

Le poste

Notre entreprise Cegelec Défense & Naval intervient principalement sur les Marchés rattachés aux différentes structures du Ministère de la Défense, la Marine, l'Armée de Terre..
Dans le cadre de son développement, notre société recherche :
Un(e) Gestionnaire de Paie(F/H) en CDI sur Toulon

Description :
La/Le gestionnaire de Paie " Junior " travaille en collaboration avec la Responsable Paie. Elle/Il sera amené(e) également à travailler sur des missions transverses pour le compte du Responsable Administratif et Financier.
 
Missions (liste non exhaustive)
1- Gestion de la Paie :

-  Contrôle et saisie des variables de paie
-  Déclenchement des congés payés auprès de la caisse des congés
-  Gestion des tickets restaurants
-  Suivi des statistiques auprès des organismes
-   Assure la réalisation des Tableaux de Bords Mensuels
2-  Missions transverses :

-   Gestion du courrier et scan des factures
-   Assurer l'accueil et la gestion du standard
-   Saisie des pointages et des primes variables des intérimaires
-   Gestion des contrats et facturation des intérimaires
-   Archivage et classement

BAC à BAC +3 de formation " paie " ou " gestion des entreprises "
Dynamique, autonome, rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve)
Sens du relationnel
Maitrise des logiciels bureautiques et Pack Office
Bonne maîtrise du logiciel EXCEL

Mission :

Notre entreprise Cegelec Défense & Naval intervient principalement sur les Marchés rattachés aux différentes structures du Ministère de la Défense, la Marine, l'Armée de Terre..

Dans le cadre de son développement, notre société recherche : 

• Un(e) Gestionnaire de Paie(F/H) en CDI sur Toulon

Description :

La/Le gestionnaire de Paie " Junior " travaille en collaboration avec la Responsable Paie. Elle/Il sera amené(e) également à travailler sur des missions transverses pour le compte du Responsable Administratif et Financier.

Missions (liste non exhaustive)

1- Gestion de la Paie :

-  Contrôle et saisie des variables de paie

-  Déclenchement des congés payés auprès de la caisse des congés

-  Gestion des tickets restaurants

-  Suivi des statistiques auprès des organismes

-   Assure la réalisation des Tableaux de Bords Mensuels

2-  Missions transverses :

-   Gestion du courrier et scan des factures

-   Assurer l'accueil et la gestion du standard

-   Saisie des pointages et des primes variables des intérimaires

-   Gestion des contrats et facturation des intérimaires

-   Archivage et classement

Profil demandé :

BAC à BAC +3 de formation " paie " ou " gestion des entreprises "

Dynamique, autonome, rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve)

Sens du relationnel

Maitrise des logiciels bureautiques et Pack Office

Bonne maîtrise du logiciel EXCEL

Catégorie professionnelle : Employé/technicien/agent de maîtrise

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée