Responsable maintenance bâtiment

CHAMBRE COMMERCE INDUSTRIE NANTES - SAIN
  • Gestion des bâtiments et espaces collectifs
  • Saint-Herblain, Loire-Atlantique
  • il y a 0 semaine
  • CDI

Présentation de l'entreprise

La CCI Pays de Loire représente auprès des pouvoirs publics, les intérêts des entreprises du territoire régional, elle contribue au développement économique, à l'attractivité et à l'aménagement des territoires.
  • 1 ou 2 salariés
  • Le poste

    La CCI Nantes St-Nazaire recherche un(e) Technicien(ne) moyens généraux F/H pour assurer le bon fonctionnement, la sécurité et la pérennité de ses bâtiments tertiaires.
    Au sein de l'équipe chargée de l'exploitation du patrimoine, vous interviendrez principalement à la Maison de l'Entrepreneuriat et des Transitions à Saint-Herblain, un site de 13 000 m² accueillant des publics professionnels et particuliers, ainsi que sur les autres sites du secteur Nantes Ouest.
    Dans un environnement multisite où les besoins sont variés, vous occuperez un rôle essentiel au quotidien auprès des équipes, des usagers et des prestataires.
    Votre mission principale ?
    Vous veillerez au bon fonctionnement et à la sécurité des bâtiments en assurant les interventions techniques et logistiques nécessaires, dans le respect des exigences applicables aux établissements recevant du public.
    Concrètement ?
    Diagnostiquer les dysfonctionnements et réaliser les interventions courantes de maintenance, notamment en électricité, plomberie, serrurerie, second oeuvre et équipements du bâtiment ;
    Planifier les opérations de maintenance préventive et coordonner les prestataires spécialisés, de de leur intervention jusqu'au contrôle des travaux réalisés ;
    Répondre aux besoins techniques et logistiques des équipes et des usagers, notamment pour l'aménagement des espaces, les déménagements et les événements.

    Détails de l'offre

    • Libellé de l'appellation : Responsable maintenance bâtiment
    • Type de contrat : CDI
    • Nature du contrat : Contrat travail

    • Savoirs et savoir-faire :
      Elaborer des actions ou des règles de prévention
      - Evaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructure
      - Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources

    • Savoir-être professionnels :
      Etre force de proposition : (Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.)
      - Faire preuve de leadership : (Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.)
      - Faire preuve de rigueur et de précision : (Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.)
    • Secteur d'activité : Activités des organisations patronales et consulaires

    • Durée hebdomadaire de travail :
      37H50/semaine Travail en journée

    Profil souhaité

    Agent de maîtrise