Chargé de mission développement durable

CHAMBRE METIERS ARTISANAT DE MOSELLE
  • Développement durable
  • Metz, Moselle
  • il y a 0 semaine
  • Mensuel de 2402.0 Euros - 13ème mois - Complémentaire santé
  • CDD

Présentation de l'entreprise

  • 50 à 99 salariés
  • Le poste

    Nous recherchons un conseiller développement durable dans le cadre du développement de nos activités.
    Missions principales :
    En connaissant et s'appuyant sur les dispositifs existants sur les champs de compétences du développement durable, de l'économie circulaire, de l'eau et de l'énergie, le conseiller développement durable intervient auprès des créateurs et dirigeants d'entreprises artisanales du département de la Moselle en matière de :

    - Conseil et accompagnement individuel : accueil, orientation, information, diagnostics, instruction des dossiers de demande d'aides et subventions
    - Actions locales et sensibilisation territoriale : promotion des approches durables et respectueuses de l'environnement, animation d'ateliers, développement de partenariats
    - Interlocuteur privilégié auprès des acteurs de l'éco système développement durable et circulaire
    - Il assure un reporting régulier de ses activités et des résultats obtenus
    - Il s'intègre dans une dynamique d'équipe œuvrant collectivement au développement de projets portés par la CMA 57

    Profil :
    - Formation supérieure Bac +5 dans le domaine de l'environnement et de l'économie circulaire
    - La connaissance du domaine entrepreneurial serait un atout
    - Capacité en gestion de projets et animation collective
    - Qualités relationnelles, esprit d'équipe
    - Maîtrise des outils informatiques
    - Aisance rédactionnelle
    - Connaissance du secteur artisanal, du monde consulaire et de ses partenaires institutionnels ;
    - Solides capacités d'analyse
    - Force de proposition, curiosité dans le domaine visé
    - Aisance à la prise de parole en public
    - Rigueur administrative
    Conditions du poste :
    - CDD 13 mois ;
    - Temps plein ;
    - Prise de poste à compter de mi-novembre 2026 ;
    - Statut Cadre ;
    - Prime de 13ème mois ;
    -
    Localisation : METZ, déplacements réguliers sur le département ;
    - Prise en charge de 75% de l'abonnement de transport ou forfait mobilités durables ;
    - Mutuelle entreprise ;
    - Accès restaurant d'entreprise ;
    - Accords télétravail ;

    Détails de l'offre

    • Libellé de l'appellation : Chargé / Chargée de mission développement durable
    • Type de contrat : CDD
      - 13 Mois
    • Nature du contrat : Contrat travail

    • Savoirs et savoir-faire :
      Participer à l'élaboration de contenus pour la communication interne et externe sur les initiatives RSE
      - Sensibiliser les équipes aux enjeux de la Responsabilité Sociétale et Environnementale (RSE)
    • Permis : B
      - Véhicule léger
    • Secteur d'activité : Activités des organisations patronales et consulaires

    • Durée hebdomadaire de travail :
      35H/semaine Travail en journée

    Profil souhaité

    Cadre