Présentation de l'entreprise
6 à 9 salariés
Le poste
Activités principales :
- Accueil physique et téléphonique des clients
- Qualification des demandes (achat, vente, location, syndic, gestion courante)
- Suivi de la satisfaction client
- Constitution et suivi des dossiers locatifs, syndics de copropriété
- Suivi commercial avec la mise en ligne des annonces et mise à jour des biens
- Suivi des tableaux de bords activités
- Interface avec partenaires
- Mise en place support commercialisation, mailings, démarches proactives
- Polyvalence pour permettre une continuité de service aux 2 Agences de Chamrousse
- Mobilité entre les Agences de Chamrousse et Uriage
Détails de l'offre
- Libellé de l'appellation : Assistant / Assistante gestionnaire en immobilier
- Type de contrat : CDI
- Nature du contrat : Contrat travail
Savoirs et savoir-faire : Droit immobilier
- Actualiser l'affichage, les informations mises à la disposition d'un public
- Analyser une demande de location
- Gérer des réclamations et litiges
Savoir-être professionnels : Avoir l'esprit d'équipe : (Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.)
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : (Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.)
- Faire preuve de rigueur et de précision : (Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.)- Permis : B
- Véhicule léger - Secteur d'activité : Agences immobilières
Durée hebdomadaire de travail : 35H/semaine
Travail en journée
Profil souhaité
Employé non qualifié
