Présentation de l'entreprise
20 à 49 salariés
Le poste
Entreprise reconnue dans le secteur, nous sommes prêts à vous accueillir pour vous épanouir dans votre domaine : la couverture !
Méthodes artisanales, cadre de travail agréable avec des outils et des matériaux de qualité.
Chantiers locaux, à proximité de l'entreprise
Travaux variés : couverture, zinguerie (pose de gouttières, chêneaux.), étanchéité de toitures et d'isolation, charpentes en bois, fenêtres de toit Velux et panneaux solaires ....
Ce que nous attendons de vous :
- un travail de qualité
- avec de la ponctualité et de la bonne humeur
- de l'expérience (savoir souder est indispensable par exemple !)
- une envie de prendre en responsabilité ses chantiers et son équipe
Des formations sont possibles.
Salaire à négocier selon profil (base de 35H + primes diverses et de rendement, mutuelle) et démarrage rapide.
Détails de l'offre
- Libellé de l'appellation : Chef / Cheffe d'équipe de couvreurs
- Type de contrat : CDI
- Nature du contrat : Contrat travail
Savoirs et savoir-faire : Techniques associées au BTP
- Agir rapidement en cas d'incident sur le chantier
- Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget)
- Assister le client dans la réception de chantier
- Assurer la sécurité sur le chantier
- Contrôler un équipement ou matériel de sécurité (EPI, harnais…)
- Coordonner l'activité d'une équipe
- Effectuer la réception des travaux avec le client
- Effectuer régulièrement les revues de chantier avec le conducteur de travaux afin de suivre l'avancement global du chantier
- Monter ou démonter un échafaudage
- Organiser les opérations à réaliser en vue de respecter les délais et les contraintes des chantiers
- Préparer l'intervention et installer le chantier
- Rapporter les incidents et anomalies rencontrés
- Réagir face à l'imprévu et être force de proposition en cas de dysfonctionnement
- Superviser le repli du chantier à la fin des travaux et la remise en état des lieux
- Superviser les opérations quotidiennes
- Surveiller le respect des normes de sécurité
Savoir-être professionnels : Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : (Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.)
- Faire preuve de rigueur et de précision : (Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.)
- Faire preuve d'autonomie : (Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).)- Permis : B
- Véhicule léger - Secteur d'activité : Travaux de couverture par éléments
Durée hebdomadaire de travail : 35H/semaine
Travail en journée
Profil souhaité
Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)