Alternance - Mécanicien(ne) H/F

Colas Rail France
  • Conducteur de travaux
  • Grenay, Isère
  • il y a 1 semaine
  • Alternance
  • BAC + 2

Présentation de l'entreprise

Colas Rail relève les défis de demain et contribue à mettre en place des solutions de mobilité durable. Nos 12 métiers nous permettent de maîtriser l'intégralité du cycle de vie des infrastructures ferroviaires : conception, construction et maintenance. Leader international dans notre domaine, nous sommes présents dans plus de 20 pays et employons 5 600 personnes à travers le monde. Rejoindre Colas Rail, c'est faire partie de l'aventure Colas, filiale du groupe Bouygues, qui a pour mission d'imaginer, de construire et d'entretenir des infrastructures de transport de façon responsable. Implanté dans plus de 50 pays sur les cinq continents, Colas rassemble 57 000 collaborateurs engagés dans leur territoire pour relier les hommes et faciliter les échanges dans le monde d'aujourd'hui et de demain. L'ambition de Colas est d'être le leader mondial des solutions de mobilité innovantes et responsables.

Le poste

Votre mission Au sein de Colas Rail Traction

  • Agence Matériels Lourds, spécialisée en prestation de traction et de bourrage/régalage sur voie ferrée, vous intégrerez l'équipage d'une de nos machines (bourreuse ou régaleuse) afin d'y faire des interventions de maintenance de premier niveau et d'être formé(e) au métier de conducteur d'engins ferroviaires. Vous serez encadré par un chef de machine.

    Diplôme demandé : Bac +2

    Expérience demandée : < 6 mois

    Profil souhaité

    Actuellement en formation de niveau Bac+2 ou 3 en mécanique, vous êtes à la recherche d'une alternance d'un à deux ans, sur terrain et dans un environnement formateur. Doté(e) d'un bon relationnel, vous avez à cœur d'accompagner l'entreprise dans la réussite de ses projets. Poste soumis à de nombreux déplacements sur l'ensemble du territoire national. Permis B souhaité. * Politique " Handi-accueillante " : Centrée autour d'une culture bienveillante, l'entreprise a nommé un Référent Diversité pour accompagner nos collaborateurs * Processus de recrutement : #Adaptation possible du processus (visioconférence...) * Spécificités de l'environnement de travail : #travail en extérieur, #travail en équipe, #déplacement piéton sur voie ferroviaire * Spécificités de la posture : #poste en déplacements * Spécificités du rythme : #travail de nuit possible, #déplacements France entière , #variabilité de la charge.