Le poste

Notre Communauté de communes est en pleine croissance. Afin d'assurer la pleine maitrise des nouveaux enjeux et des nouvelles compétences qui s'y rattachent, nos services supports se doivent de s'étoffer.
Temps complet 35 heures hebdomadaires.
Poste à pourvoir de suite.
Recrutement en catégorie B ou C, par mutation ou en CDD de 18 mois dans un premier temps.
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, participation complémentaires, titres restaurant, CNAS.
C.V. + lettre de motivation (à M. le Président de la Communauté de Communes) à adresser par mail à : Postuler (préciser « Offre 2023-12-09 »). Renseignements au Postuler
Sous l'autorité de la Directrice générale des services (DGS), vous assurez le pilotage des services finances, animez l'équipe (2 personnes aux finances), des tableaux de bord financiers, assurez un rôle de conseil auprès de la Directrice générale des services, des élus et des équipes, proposez une veille juridique et règlementaire pour le service.
En matière budgétaire et comptable :
- Assister la DGS dans la définition des orientations financières et stratégiques de la collectivité et assurer leur mise en œuvre
- Élaborer et suivre les procédures budgétaires (budget principal, budgets annexes, DM, CA, etc.), en appui aux responsables de pôle
- Assurer le suivi de la comptabilité d'engagement
- Assurer le suivi de la dette et du patrimoine
- Assurer le suivi de la trésorerie
- Assurer le suivi des consommations de chaque service
- Mettre en place des tableaux de bord périodiques et en assurer le suivi
- Assurer la rédaction des rapports et délibérations en matière financière
- Être l'Interlocuteur privilégié du Service de Gestion Comptable
- Encadrer et coordonner le travail des agents du service
- Réaliser des analyses financières prospectives et rétrospectives
- Effectuer un suivi régulier des régies de recettes et de dépenses
Missions spécifiques rattachées au poste :
- Être référent pour la collectivité du logiciel métier finances
- Rechercher les subventions auprès des différentes institutions pour financer les projets de la collectivité, assurer le montage des dossiers et le suivi
- Assurer une veille juridique sur l'ensemble de ses domaines d'intervention
Assurances, en lien avec le gestion de la commande publique :
- Gérer les contrats d'assurance de la collectivité
Profil
- De formation supérieure, dans le domaine comptable (notamment Diplôme d'études comptables et financières, Diplôme d'études supérieures comptables et financières, BTS/DUT comptabilité)
- Organisé(e), autonome, réactif/ve et rigoureux/se
- Fortes qualités rédactionnelles
- Être force de proposition
- Aisance relationnelle
- Capacités de médiation reconnues
- Une expérience similaire sera appréciée
- La connaissance du logiciel de gestion Berger-Levrault sera un plus

Détails de l'offre

• Libellé de l'appellation : Responsable administratif(ve) et financier(ère)
• Type de contrat : CDI
• Nature du contrat : Contrat travail
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  Savoirs et savoir-faire : Fiscalité
  - Élaborer, suivre et piloter un budget
  - Superviser les procédures de gestion financière
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  Savoir-être professionnels : Faire preuve de réactivité : (Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.)
  - Prendre des initiatives et être force de proposition : (Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.)
  - Travailler en équipe : (Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.)
• Secteur d'activité : Administration publique générale
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  Durée hebdomadaire de travail : 35H Travail en journée

Profil souhaité