Présentation de l'entreprise

Le poste

Bienvenue chez Groupe Claude Rizzon
Le Groupe Claude Rizzon est un acteur immobilier régional reconnu, historiquement implanté en Lorraine. Groupe familial à taille humaine, il intervient sur l'ensemble des métiers de l'immobilier et accompagne particuliers et professionnels dans leurs projets grâce à une expertise globale et une forte proximité terrain.
Filiale du Groupe Claude Rizzon, Claude Rizzon Promotion (CRP) est spécialisée dans la promotion immobilière de logements neufs. L'entreprise conçoit, développe et réalise des programmes immobiliers, principalement résidentiels, en assurant la maîtrise globale des projets, de la conception à la livraison.
CRP s'appuie sur des équipes engagées et expertes pour garantir la qualité des réalisations, le respect des délais et la satisfaction des clients, dans un environnement collaboratif, exigeant et orienté résultats.
Les missions du poste
Rattaché(e) au Responsable de conduite de projet, vos missions seront :
- Assurez le suivi technique, administratif et financier des opérations en phase d'exécution
- Veillez au respect des délais, du budget et de la qualité d'exécution
- Coordonnez les différents intervenants (MOE, entreprises, BET, OPC, bureaux de contrôle...)
- Participez aux réunions de chantier et rédigez les comptes rendus
- Suivez les situations de travaux et validez les situations de paiement
- Anticipez et gérez les aléas techniques
- Organisez les opérations préalables à la réception (OPR)
- Suivez la levée des réserves et le parfait achèvement
- Participez aux livraisons clients si nécessaire
Le profil recherché
Vous êtes titulaire d'une formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine du bâtiment, de la construction ou du génie civil
Vous justifiez d'une expérience significative sur des chantiers, idéalement en construction de logements collectifs.
Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre capacité à coordonner plusieurs interlocuteurs.
Votre bon relationnel et votre esprit d'équipe vous permettent d'évoluer efficacement dans un environnement de promotion immobilière.
Infos complémentaires
- 13ème mois
- Tickets Restaurants
- Durée hebdomadaire du travail : 37 h 45 mn

Détails de l'offre

• Libellé de l'appellation : Coordinateur / Coordinatrice de travaux
• Type de contrat : CDI
• Nature du contrat : Contrat travail
• 
  Savoirs et savoir-faire : Planifier des opérations de chantier
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  Savoir-être professionnels : Avoir l'esprit d'équipe : (Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.)
  - Faire preuve de leadership : (Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.)
  - Faire preuve de réactivité : (Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.)
• Secteur d'activité : Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.
• 
  Durée hebdomadaire de travail : 37H45/semaine Travail en journée

Profil souhaité