Employé / Employée de gestion de copropriété

CR ADMINISTRATION
  • Agent contentieux
  • Châtel-Saint-Germain, Moselle
  • il y a 0 semaine
  • Mensuel de 1960.0 Euros sur 12.0 mois - Titres restaurant / Prime de panier - Intéressement / participation
  • CDI

Présentation de l'entreprise

  • 20 à 49 salariés
  • Le poste

    Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine, où la cohésion et les valeurs familiales ne sont pas que des mots ?
    Notre service syndic, composé de 10 collaborateurs dynamiques et soudés, recherche son/sa futur(e) assistant(e) de Copropriété pour accompagner son développement.
    Définition de fonction du poste à pourvoir :
    - Accueil téléphonique et physique de la clientèle ;
    - Répondre quotidiennement aux demandes courantes des copropriétaires et fournisseurs par courriel, téléphone ou courrier, et leur apporter des réponses ;
    - Suivre la gestion administrative des travaux et dépannages : demandes de devis, ordres de services, réception et codification des factures ;
    - Traiter les comptes rendus de visite des copropriétés ;
    - Instruire et suivre les dossiers sinistres en lien avec les différents intervenants (assureurs, fournisseurs, résidents, .),
    - Préparer, mettre en forme et diffuser les convocations d'assemblées générales ;
    - Assister le(s) gestionnaire(s) de copropriété lors des assemblées générales, tenir le secrétariat ;
    - Traiter les procès-verbaux des conseils syndicaux et des assemblées générales, créer les budgets
    des travaux votés, diffuser les procès-verbaux ;
    - Tenir à jour les fichiers des moyens d'accès (émetteur, Vigik, clés.) ;

    Détails de l'offre

    • Libellé de l'appellation : Employé / Employée de gestion de copropriété
    • Type de contrat : CDI
    • Nature du contrat : Contrat travail

    • Savoirs et savoir-faire :
      Droit immobilier
      - Actualiser l'affichage, les informations mises à la disposition d'un public
      - Gérer des réclamations et litiges

    • Savoir-être professionnels :
      Avoir l'esprit d'équipe : (Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.)
      - Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : (Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.)
      - Faire preuve de rigueur et de précision : (Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.)
    • Secteur d'activité : Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.

    • Durée hebdomadaire de travail :
      37H45/semaine Travail en journée

    Profil souhaité

    Employé qualifié