Attaché commercial et recrutement (H/F)
- Commerce & marketing
- Annonay, Haute-Vienne
- il y a 0 semaine
- de 25000EUR à 35000EUR par ANNEE + Fixe + variable trimestriel + prime
- CDI
- BAC + 2
Le groupe Domino RH se distingue depuis 22 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 700 collaborateurs permanents, 155 agences en France et à l'étranger et 280 MEUR de CA, nos activités intérim et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire " Staff ", médico-social " Care ", généraliste " Missions " et cabinets de recrutement (HC Ressources et Domino Consulting). A cela s'ajoute une offre de diversification RH (Domino Oak : portage salarial, formation, évaluation, management de transition).
Vous êtes un entrepreneur dans l'âme
Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre expérience dans le recrutement
Vous rêvez de manager et de composer votre équipe
Rejoignez-nous et développez l'activité Médicale au sein de notre agence Domino Care.
Vos principales missions seront le développement commercial et le recrutement :
- Déploiement des accords-cadres et développement d'une clientèle locale,
- Rendez-vous commerciaux [phoning, présentation physique et visites spontanées] et mise en place de partenariats commerciaux,
- Reporting et suivi en CRM
- Sourcing métiers : rédaction et diffusion des annonces, CV-thèques, relations écoles, cooptation,
- Sélection des CV, constitution de dossiers et recrutement des candidats,
- Présentation des profils aux clients
Et ensuite ,
Vous recruterez et superviserez votre équipe !
Package : Fixe + variable trimestriel + prime qualité semestrielle
Forfait 41 h/semaine (6 semaines de congés payés) 7ème semaine de congés offerte (après un an d'ancienneté) en 10 demi-journées / an
Véhicule de fonction
Chèque cadeau à Noel (après 6 mois d'ancienneté)
- Prise en charge d'activité sportive (après un an d'ancienneté)
- Mutuelle : 75% pris en charge par l'employeur