Le poste

Carreleur (H/F)
Contrat : CDI chantier
- 35h hebdomadaires
Rémunération : entre 1 800 € et 2 000 € brut / mois selon profil
Lieu de travail : Île-de-France
Expérience exigée : 3 à 5 ans
Secteur d'activité : Bâtiment / Travaux publics
Description du poste :
Nous recherchons un carreleur (H/F) expérimenté pour intervenir sur différents chantiers situés en Île-de-France.
Sous la responsabilité du chef de chantier, vous serez en charge de la préparation, la pose et la finition de carrelages et faïences sur sols et murs, dans le respect des normes et des délais impartis.
Vos principales missions :
Préparer les surfaces à carreler (nettoyage, ragréage, étanchéité)
Découper, poser et ajuster les carreaux selon les plans
Réaliser les jointures et finitions avec précision
Contrôler la qualité du travail réalisé
Respecter les consignes de sécurité sur chantier
Profil recherché :
Expérience de 3 à 5 ans minimum dans le domaine du carrelage
Maîtrise des techniques de pose et de découpe
Lecture de plans et sens du détail
Autonomie, rigueur et esprit d'équipe indispensables
Permis B apprécié (déplacements possibles sur plusieurs chantiers)
Conditions du poste :
Contrat : CDI chantier
Durée hebdomadaire : 35 heures
Rémunération : entre 1 800 € et 2 000 € brut / mois selon expérience
Lieu d'intervention : chantiers en Île-de-France

Détails de l'offre

Libellé de l'appellation : Carreleur / Carreleuse
Type de contrat : CDI
Nature du contrat : Contrat travail
Savoirs et savoir-faire : Techniques de collage
- Techniques de pose de carreaux
- Couper des matériaux de revêtements et de finition
- Poser des carreaux sur un support
- Vérifier l'équerrage et l'aplomb
Savoir-être professionnels : Avoir l'esprit d'équipe : (Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.)
- Faire preuve de rigueur et de précision : (Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.)
- Etre ouvert aux changements : (Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.)
Permis : B
- Véhicule léger
Secteur d'activité : Construction d'autres bâtiments
Durée hebdomadaire de travail : 35H/semaine Travail en journée