Le poste

D'une manière principale, le/la chargé/e de projets retours d'expérience collecte, capitalise, extrait et présente les retours d'expériences (REX) d'opérations performantes, principalement en région Provence-Alpes-Côte d'Azur. Il s'agit de présenter des retours d'expérience concrets, destinés à faire monter en compétences le réseau des acteurs d'EnvirobatBDM. Les retours d'expérience peuvent aussi s'entendre sous le format d'événements de type colloque, conférences ou groupes de travail.
De manière secondaire, le/la chargé/e de projet anime également des réseaux d'acteurs, en particulier sur les sujets de rénovation.
Missions et activités du poste par ordre d'importance :
1. Mission de retour d'expérience
- Participe à la capitalisation des retours d'expérience sur les démarches BDM et QDM, et sur d'autres projets performants en termes de qualité environnementale. Identifie les dysfonctionnements ainsi que les bonnes pratiques constatées par les acteurs. Peut être amené à mener des enquêtes auprès des usagers
- En lien avec le pilote du pôle ressources, élabore une stratégie et des process en termes de retours d'expérience (acteurs à mobiliser, thématiques,
)
- Contribue et participe aux propositions de sujets de REX
- Lance et pilote des appels d'offres pour les prestations externes liées aux actions de retours d'expérience dont il/elle est responsable
- Valorise les enseignements dans des livrables (pilotage de missions externes de graphistes ou mise en forme directement en interne)

2. Animation de réseaux
- Anime le réseau des acteurs de la réhabilitation
- Organise des événements, visites, conférences, ateliers pour ces acteurs (définition du programme, recherche des intervenants, des lieux et traiteurs, communication de l'événement, diffusion des ressources produites)
- Anime le forum de discussion
- Met à jour de la liste des acteurs
- Etablit le bilan annuel de cette action
- Participe au réseau des acteurs de l'aménagement durable

3. Projet associatif et événements
- Contribue aux actions annuelles de l'association (événements, colloques, conférences, groupes de travail,
).
- Assure le suivi administratif et financier des actions associatives qui lui sont confiées (avancement, animation, budget, ressources,
°) en lien avec les pilotes des pôles concernés
- Participe à la rédaction du rapport d'activités et du programme d'actions
- L'organisation d'événements importants (200 à 300 personnes) pourra aussi faire partie de l'attribution du poste

4. A titre exceptionnel, instruction de projets BDM
A titre exceptionnel, le/la chargé/e de projet pourra aider le pôle évaluation dans l'instruction des projets BDM dans les Alpes Maritimes.
- Instruction des projets BDM
- Réalisation des visites chantier et usage des projets
- Organisation et participation aux commissions
- Prise en main technique de la plateforme Collaborative d'évaluation dite « Le Canal »

Détails de l'offre

• Libellé de l'appellation : Architecte du bâtiment
• Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
• Nature du contrat : Contrat travail
• 
  Savoirs et savoir-faire : Analyser les résultats d'un projet
  - bonne maîtrise rédactionnelle
  - capacité d'animation de groupes
  - capacité à organiser des évènements
  - connaissance du bâtiment et expérience de chantier
  - connaissance environnement territorial
  - connaissance prise en compte usagers
  - connaissance problématiques de la réhabilitation
  - maîtrise outils numériques standard
  - thermique des bâtiments
  - thématiques environnementales du bâtiment
• 
  Savoir-être professionnels : Prendre des initiatives et être force de proposition : (Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.)
  - Travailler en équipe : (Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.)
  - Faire preuve d'autonomie : (Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).)
• Secteur d'activité : Organisation de foires, salons professionnels et congrès
• 
  Durée hebdomadaire de travail : 35H Travail en journée

Profil souhaité