ALTERNANCE (BUT / Licence pro) - Gestionnaire de paie / administration du personnel F/H

EUROVIA Délégation Sud / Antilles
  • Administration/Finance
  • Nice, Alpes-Maritimes
  • il y a 2 semaines
  • Alternance

Présentation de l'entreprise

Eurovia (VINCI) est l'un des principaux acteurs mondiaux de la construction, de l'entretien et de la maintenance des infrastructures de transport routier et ferroviaire. Eurovia propose un ensemble intégré d'expertises et de savoir-faire à travers quatre métiers : les travaux d'infrastructures de transport et d'aménagement urbain, l'exploitation de carrières, la production industrielle, la maintenance et les services.

Le poste

Notre agence travaux EUROVIA NICE (06) recherche un(e) apprenti(e) gestionnaire de paie et ADP

Sous l'encadrement de notre gestionnaire de paie confirmée, vos principales missions seront les suivantes :

Vérifier les dossiers d'embauches
Suivre les mises à jour des données liées à la vie et à l'évolution du salarié
Saisir les éléments variables (transport, indemnités diverses, etc.)
Déclarer et suivre les absences
Contrôler les paies et les déclaratifs mensuels
Suivre la gestion du personnel intérim, ...



PROFIL RECHERCHE
BAC+2/+3

  • Actuellement à la recherche d'une entreprise pour préparer un BUT GEA option RH ou une licence pro spé. gestion de la paie en alternance ?
    Vous êtes rigoureux(se), adaptable et volontaire ?
    Autonome et organisé(e), vous êtes également doté(e) d'un sens de la confidentialité et d'un bon esprit d'équipe ?

    Si vous avez répondu OUI à toutes ces questions, alors rejoignez-nous !
    Alternance à pourvoir à partir de septembre 2024 ! 

    Mission :


    Notre agence travaux EUROVIA NICE (06) recherche un(e) apprenti(e) gestionnaire de paie et ADP

     

    Sous l'encadrement de notre gestionnaire de paie confirmée, vos principales missions seront les suivantes :

     

    • Vérifier les dossiers d'embauches
    • Suivre les mises à jour des données liées à la vie et à l'évolution du salarié
    • Saisir les éléments variables (transport, indemnités diverses, etc.)
    • Déclarer et suivre les absences
    • Contrôler les paies et les déclaratifs mensuels
    • Suivre la gestion du personnel intérim, ...

     

     

     


    Profil demandé :


    PROFIL RECHERCHE

    BAC+2/+3

  • Actuellement à la recherche d'une entreprise pour préparer un BUT GEA option RH ou une licence pro spé. gestion de la paie en alternance ?

    Vous êtes rigoureux(se), adaptable et volontaire ?

    Autonome et organisé(e), vous êtes également doté(e) d'un sens de la confidentialité et d'un bon esprit d'équipe ?

     

    Si vous avez répondu OUI à toutes ces questions, alors rejoignez-nous !

    Alternance à pourvoir à partir de septembre 2024 ! 

    Catégorie professionnelle : Etudiant


    Type de contrat : Contrat d'alternance

    Durée du contrat : 12 ou 24 mois