Responsable administratif(ve) et financier(ère)
- Services généraux
- Valence, Drôme
- il y a 3 semaines
- CDI
La Fédération Départementale des Syndicats d'Exploitants Agricoles (FDSEA) de la Drôme est un syndicat agricole qui a pour vocation de représenter et de défendre les intérêts des exploitants agricoles du département de la Drôme.
Mission générale
A la tête d'une équipe de 9 personnes, votre fonction répondra aux missions principales suivantes :
- Conseiller et accompagner les membres du Conseil d'Administration dans la construction et la mise en œuvre du projet d'entreprise, des stratégies et des décisions,
- Assurer le fonctionnement régulier du Syndicat,
- Conseiller le Président et l'équipe dirigeante,
- Gérer et développer l'entreprise FDSEA, ses ressources humaines et financières, organiser et manager l'équipe des salariés.
- Promouvoir le Syndicat et ses relations institutionnelles.
Profil
SAVOIRS et SAVOIR FAIRE
- Formation initiale agricole (BAC+3 à BAC+5 souhaitée)
- Expérience professionnelle exigée : 5 ans minimum dans le management
- Bonne connaissance du secteur agricole et des organisations professionnelles
- Capacités à initier, mener à bien et financer des projets
- Avoir une bonne capacité d'organisation, le sens des priorités, faire preuve de réactivité et d'adaptation
- Vous êtes capable de fédérer une équipe.
SAVOIR-ETRE
- Fortes dispositions pour le travail en réseau et qualités relationnelles affirmées
- Capacités de prises d'initiatives, d'agilité, d'anticipation des situations, des demandes, des besoins
- Apprécier l'échange avec différents interlocuteurs, savoir les solliciter pour les rendre acteurs des projets
- Qualités de discernement des jeux d'acteurs
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Conditions d'exercice
- Poste basé à Valence à pourvoir rapidement
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- Déplacements fréquents sur le territoire départemental, et ponctuellement aux niveaux régional et national,
- Horaires de travail souples
- en forfait jours
- Rémunération selon profil et expérience
- Autres modalités : Télétravail possible après période d'adaptation ; chèques déjeuner
Les candidatures (curriculum vitae et lettre de motivation) sont à adresser le plus tôt possible et de préférence avant
le 30 juin 2024 à l'attention de la présidente.
