Présentation de l'entreprise

Le poste

L'établissement France Horizon Nouvelle Aquitaine recherche un agent de maintenance.
Les missions principales sont l'entretien technique des logements et bureaux de l'établissement :
- réparations diverses
- remise en peinture,
- petits travaux de plomberie,
- serrurerie,
- petite menuiserie
- aménagement, montage de meubles
- Suivre les délais de passage des intervenants, entreprises et des prestataires
- Réaliser l'état des lieux entrant/sortant avec le bailleur dans le cadre de la gestion locative
- Solliciter des devis le cas échéant
- réaliser des achats selon les procédures (devis, bon de commande, demandes de validation, ....)
Il sera demandé :
- de travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire et d'effectuer son intervention dans le respect du projet institutionnel et les fonctionnements des services
- d'être en capacité à rendre compte de son travail
- de rédiger des transmissions
- d'adopter une attitude professionnelle
- d'être en capacité d'utiliser l'outil informatique.
-Le poste est basé à Libourne avec déplacements éventuels sur Bordeaux Métropole

Détails de l'offre

• Libellé de l'appellation : Agent / Agente de maintenance des bâtiments
• Type de contrat : CDD
  - 6 Mois
• Nature du contrat : Contrat travail
• 
  Savoirs et savoir-faire : Agir rapidement en cas d'urgence pour minimiser les dommages
  - Assurer la maintenance préventive de premier niveau des équipements
  - Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  - Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité
  - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  - Entretenir un espace vert
  - Gérer les stocks de matériel de nettoyage et de maintenance
  - Inspecter régulièrement les structures du bâtiment pour identifier les besoins de réparation
  - Monter du mobilier
  - Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule...)
  - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres
• 
  Savoir-être professionnels : Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : (Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.)
  - Faire preuve d'autonomie : (Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).)
  - Faire preuve de réactivité : (Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.)
• Permis : B
  - Véhicule léger
• Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
• 
  Durée hebdomadaire de travail : 35H/semaine Travail en journée

Profil souhaité