Présentation de l'entreprise
3 à 5 salariés
Le poste
Mission principale : Du Lundi au Vendredi de 9h-12h30 et 14h-18h
Assurer le suivi administratif, comptable et opérationnel de la gestion locative : gestion des dossiers locataires, suivi des loyers et charges, préparation comptable.
Gestion administrative et locative :
Constituer les dossiers locataires
Répondre aux demandes des locataires et propriétaires
Gestion comptable locative
Emettre les quittances et avis d'échéance
Encaisser et enregistrer les loyers
Accueil et relation clientèle
Assurer l'accueil physique et téléphonique
Informer et conseillers les locataires et propriétaires
Compétences techniques :
connaissance en comptabilité générale
Maitrise du pack office (word/excel)
Détails de l'offre
- Libellé de l'appellation : Assistant / Assistante de gestion locative en immobilier
- Type de contrat : CDI
- Nature du contrat : Contrat travail
Savoirs et savoir-faire : Recouvrement des loyers et charges
- Analyser une demande de location
- Etablir un bail immobilier
- Gérer des réclamations et litiges
- Gérer la trésorerie, le recouvrement
Savoir-être professionnels : Avoir l'esprit d'équipe : (Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.)
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : (Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.)
- Faire preuve de rigueur et de précision : (Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.)- Secteur d'activité : Agences immobilières
Durée hebdomadaire de travail : 35H/semaine
Travail en journée
Profil souhaité
Employé qualifié