Présentation de l'entreprise

Le poste

Profil recherché :
Vous avez une formation technique bac +2 ou 3 dans le domaine du sanitaire/chauffage et avez déjà managé une équipe en direct ;
Vous êtes titulaire du permis B et maitrisez le pack office (World, Excel, Outlook) ;
Ce poste est fait pour vous si vous avez un bon relationnel, la capacité de prendre des initiatives et des décisions, si vous êtes à l'écoute des autres et très sensible au pilotage budgétaire ;
Vous êtes titulaire d'un permis B.
Vos missions :
Manager l'équipe de techniciens aux compétences diverses ;
Préparer, organiser et suivre la planification des interventions ;
Commande du matériel et suivi de l'approvisionnement pour les équipes ;
Traitements des rapports d'interventions journaliers ;
Etablissement des devis et mise en facturation des interventions ;
Suivre les commandes clients pour assurer les délais d'intervention ;
Suivre les clients en menant des réunions de suivi (vous serez le contact direct du client) ;
Mettre en place et suivre les règles d'hygiène, de sécurité et de qualité ;
Animer la démarche RSE de l'entreprise.
Avantages :
Rémunération attractive, forfait jour, véhicule de service et téléphone.
Carte tickets restaurants , CSE avantageux, primes diverses, mutuelle.
Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap.

Détails de l'offre

• Libellé de l'appellation : Coordinateur / Coordinatrice de travaux
• Type de contrat : CDI
• Nature du contrat : Contrat travail
• 
  Savoirs et savoir-faire : Animer des réunions de suivi de travaux
  - Assister à la réception des travaux et assurer la levée des éventuelles réserves
  - Commander les matériaux et matériels
  - Communiquer auprès de ses interlocuteurs internes et externes
  - Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
  - Effectuer un suivi de chantiers et veiller à l'avancement des différents lots (gros œuvre, corps d'état technique…)
  - Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
  - Organiser des réunions et des visites de chantier
  - Organiser les postes de travail et définir les process sur le chantier conformément aux normes de sécurité, de qualité et de budget prévues au cahier des charges
  - Planifier des opérations de chantier
  - Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
• 
  Savoir-être professionnels : Faire preuve de leadership : (Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.)
  - Faire preuve de sens des responsabilités : (Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.)
  - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : (Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.)
• Permis : B
  - Véhicule léger
• Secteur d'activité : Services administratifs combinés de bureau
• 
  Durée hebdomadaire de travail : 35H/semaine Travail en journée

Profil souhaité