Présentation de l'entreprise

3 à 5 salariés

Le poste

Pour notre adhérent, menuisier réputé,
opérant sur le secteur de St Gilles et alentours, nous recherchons un/une économiste de la construction.
Sous la responsabilité directe du chef d'entreprise, et en collaboration avec l'ensemble de l'équipe, vous aurez en charge la rédaction des devis et des réponses
aux appels d'offres.
Fin économiste vous assurerez, le chiffrage aussi bien pour des particuliers, des organismes publics oude la promotion immobilière. Après une période d'intégration en entreprise vous
- Établissez le quantitatif, effectuez les demandes de prix et réalisez les devis
- assurez le chiffrage et la remise des documents d'ouvrage de fin de chantier
- Effectuez les plans de réservation
- Réalisez les projets d'exécution complets avec les détails techniques
- Contactez les institutions et partenaires professionnels : mairies, urbanisme, DDE, architecte
des bâtiments de France, ingénieurs thermiciens, ingénieurs béton pour études techniques
- Participez aux réunions techniques internes et avec les intervenants extérieurs.
Vous correspondez à notre recherche si :
Vous êtes titulaire du BTS Études et économie de la Construction
- Vous avez au moins 3 ans d'expérience dans une fonction similaire dans le domaine de la menuiserie charpente
- Maîtrise des logiciels AutoCAD, SketchUp, Batigest et Gesco.

Détails de l'offre

Libellé de l'appellation : Economiste de la construction
Type de contrat : CDI
Nature du contrat : Contrat travail
Savoirs et savoir-faire : Chiffrage et calcul de coût
- Comprendre, interpréter des données et documents techniques
Savoir-être professionnels : Etre force de proposition : (Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.)
- Faire preuve de rigueur et de précision : (Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.)
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : (Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.)
Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines
Durée hebdomadaire de travail : 36H/semaine Travail en journée