Chef d'équipe maçon / Cheffe d'équipe maçonne

HAREL BATIMENT
  • Agenceur
  • Le Temple-de-Bretagne, Loire-Atlantique
  • il y a 0 semaine
  • Horaire de 15.0 Euros à 17.0 Euros sur 12.0 mois - Véhicule - Téléphone mobile
  • CDI

Présentation de l'entreprise

  • 6 à 9 salariés
  • Le poste

    Entreprise :
    Harel Batiment est une entreprise de maçonnerie familiale de 7 personnes : 3 équipes de 2 salariés et 1 dirigeant. L'entreprise intervient principalement sur des chantiers de rénovation et d'extension pour des particuliers, des commerces et des professionnels sur un territoire allant de l'agglomération nantaise à la presqu'ile guérandaise.
    Contrat : CDI
    Missions et compétences :
    - Maitrise totale des techniques de maçonnerie : béton / parpaings / pierres / enduits... ;
    - Compréhension des plans d'exécution ;
    - Respect des consignes de sécurité ;
    - Management d'une équipe de 1 à 2 personnes ;
    - Relationnel avec les clients, architectes et collègues (conducteur de travaux, autres chefs d'équipe)
    Expérience souhaitée : 10 ans
    Formations : CAP / BP / SST / Caces
    Taux horaire : 15-17€/heure brut, selon profil et expérience
    Horaires : 39h/semaine annualisé
    - Hiver 7h30-12h00 / 13h00-16h30 (1 vendredi sur 2 en récupération)
    - Eté 7h00-12h00 / 13h00-17h00 (1 vendredi sur 2 en récupération)
    Véhicule : camion benne 3,5Tn attitré
    Vêtements de travail et EPI : fournis

    Détails de l'offre

    • Libellé de l'appellation : Chef d'équipe maçon / Cheffe d'équipe maçonne
    • Type de contrat : CDI
    • Nature du contrat : Contrat travail

    • Savoirs et savoir-faire :
      Bac pro aménagement et finition du bâtiment
      - Gestion des équipements de chantier
      - Lecture de plans et de schémas
      - Matériaux de construction
      - Normes de la construction
      - Normes de sécurité sur les chantiers
      - Planification des tâches et gestion des priorités
      - Techniques associées au BTP
      - Titre professionnel chef d'équipe en aménagement finitions
      - Titre professionnel chef d'équipe gros oeuvre
      - Utilisation d'équipements mécanisés
      - Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse, ...)
      - Acheminer les matériaux et matériels jusqu'au chantier
      - Agir rapidement en cas d'incident sur le chantier
      - Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget)
      - Assister aux réunions de chantier
      - Assurer la formation technique des équipes
      - Assurer la sécurité sur le chantier
      - Collaborer avec d'autres corps de métier
      - Contrôler la qualité du produit fini
      - Contrôler l'état d'avancement des travaux
      - Contrôler un équipement ou matériel de sécurité (EPI, harnais…)
      - Coordonner l'activité d'une équipe
      - Définir des besoins en approvisionnement
      - Développer l'esprit d'équipe
      - Effectuer le suivi administratif (pointages, etc.) et définir les plannings
      - Effectuer un reporting régulier à la hiérarchie
      - Gérer le stock de matériel nécessaire à l'activité de l'équipe et passer commande auprès des fournisseurs
      - Monter ou démonter un échafaudage
      - Organiser les opérations à réaliser en vue de respecter les délais et les contraintes des chantiers
      - Préparer l'intervention et installer le chantier
      - Rapporter les incidents et anomalies rencontrés
      - Réagir face à l'imprévu et être force de proposition en cas de dysfonctionnement
      - Réceptionner les matériaux en vue d'organiser la production
      - Répartir les postes de travail
      - Superviser le repli du chantier à la fin des travaux et la remise en état des lieux
      - Superviser les opérations quotidiennes
      - Surveiller le respect des normes de sécurité
      - Utiliser des équipements de manutention en toute sécurité

    • Savoir-être professionnels :
      Avoir l'esprit d'équipe : (Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.)
      - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : (Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.)
      - Faire preuve de rigueur et de précision : (Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.)
    • Permis : B mention 96
      - VL + remorque (PTAC < 4,25 T)
      - B
      - Véhicule léger
    • Secteur d'activité : Travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment

    • Durée hebdomadaire de travail :
      39H/semaine Travail en journée...

    Profil souhaité

    Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)