Employé / Employée de gestion de copropriété

IMMOASSOCIES GESTION
  • Agent contentieux
  • Mérignac, Gironde
  • il y a 0 semaine
  • CDI

Présentation de l'entreprise

  • 3 à 5 salariés
  • Le poste

    Nous recrutons une Assistante Copropriété (H/F)
    - et pas n'importe laquelle
    Tu aimes quand ça bouge, quand les journées ne se ressemblent pas et quand le travail d'équipe a vraiment du sens ? Bonne nouvelle : notre agence de copropriété, à taille humaine et à l'ambiance conviviale, cherche son-sa future assistant-e copro pour compléter l'équipe.
    Ton quotidien, si tu nous rejoins :
    Être le pilier administratif des immeubles gérés
    Échanger avec les copropriétaires (avec le sourire, même au téléphone )
    Assister le/la gestionnaire copro dans le suivi des dossiers
    Préparer les assemblées générales, suivre les interventions, gérer le courrier et les mails
    Travailler sérieusement, sans jamais se prendre trop au sérieux
    Ce qu'on appréciera chez toi :
    Organisation, rigueur et sens du service
    Aisance relationnelle et esprit d'équipe
    Une première expérience en copropriété est un vrai plus (mais pas obligatoire si tu es motivée !)
    L'envie de t'investir dans une agence où chacun compte vraiment
    Ce qu'on t'offre :
    Une agence sympa, bienveillante et dynamique
    Une équipe soudée, disponible et à l'écoute
    Un poste stable, avec de vraies perspectives
    Des journées qui passent vite (promis)
    Envie de nous rejoindre ? Envoie nous ton CV et quelques mots sur toi. On a hâte de te rencontrer !

    Détails de l'offre

    • Libellé de l'appellation : Employé / Employée de gestion de copropriété
    • Type de contrat : CDI
    • Nature du contrat : Contrat travail

    • Savoirs et savoir-faire :
      Droit immobilier
      - Actualiser l'affichage, les informations mises à la disposition d'un public
      - Gérer des réclamations et litiges

    • Savoir-être professionnels :
      Avoir l'esprit d'équipe : (Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.)
      - Faire preuve d'autonomie : (Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).)
      - Faire preuve de réactivité : (Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.)
    • Permis : B
      - Véhicule léger
    • Secteur d'activité : Agences immobilières

    • Durée hebdomadaire de travail :
      35H/semaine Travail en journée

    Profil souhaité

    Employé non qualifié