Présentation de l'entreprise

Le poste

Description du poste:
L'Institut Médico-Professionnel du Chemin Vert recrute un(e) technicien(ne) de maintenance des bâtiments pour assurer l'entretien et le bon fonctionnement de ses locaux et équipements. L'IMPro accueille 70 jeunes de 14 ans à 20 ans, porteurs d'un Trouble du Développement intellectuel, avec ou sans troubles associés, en semi-internat. L'organisation du bâtiment se compose majoritairement de salles de classes, de salles d'activités, self, cuisines, bureaux et garage. L'IMPro est ouvert en journée, du lundi au vendredi.


Missions :
Sous l'autorité de la direction de l'établissement, vous assurez :
- l'entretien courant des bâtiments et des équipements ;
- les travaux de maintenance de premier niveau (petites réparations, plomberie, peinture, serrurerie, électricité simple, mobilier, etc.) ;
- le suivi des contrôles et vérifications réglementaires ;
- la veille au bon état de fonctionnement et à la sécurité des locaux ;
- l'identification des dysfonctionnements et des besoins d'intervention ;
- le suivi des entreprises extérieures pour les travaux spécialisés ou importants ;
- les conduites de quelques jeunes accueillis (IMPro/domicile)
- un rendu-compte régulier auprès de la direction concernant les interventions réalisées, les besoins repérés et le suivi des travaux.
Le poste peut également nécessiter ponctuellement un travail en binôme selon les interventions à réaliser.
Vous participez à la qualité d'accueil et à la sécurité des usagers et des professionnels.

Profil :
- Formation de niveau CAP/BEP minimum dans le domaine du bâtiment, de la maintenance ou d'un corps de métier technique ;
- Expérience appréciée sur un poste similaire ;
- Polyvalence technique et autonomie ;
- Sens de l'organisation et réactivité ;
- Bon relationnel et capacité à travailler au sein d'une équipe ;
- Sensibilité au secteur médico-social et aux publics accompagnés ;
- Aisance avec les outils informatiques du quotidien (messagerie électronique, suivi des demandes, comptes rendus simples).

Compétences souhaitées :
- Connaissances de base en électricité, plomberie, serrurerie et maintenance générale ;
- Maîtrise des règles de sécurité ;
- Habilitation électrique appréciée ;
- Permis B.

Détails de l'offre

• Libellé de l'appellation : Agent / Agente de maintenance des bâtiments
• Type de contrat : CDI
• Nature du contrat : Contrat travail
• 
  Savoirs et savoir-faire : Contrôler la qualité des installations électriques
  - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
• 
  Savoir-être professionnels : Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : (Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.)
  - Faire preuve d'autonomie : (Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).)
  - Faire preuve de réactivité : (Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.)
• Permis : B
  - Véhicule léger
• Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
• 
  Durée hebdomadaire de travail : 35H/semaine Travail en journée

Profil souhaité