Le poste

L'IDAC de CAMIERS, établissement hospitalier (EPSM), recherche un responsable financier :


Activités principales :
- réalisation de tableaux de bord et de gestion
- conception et réalisation d'outils et de méthodes pour favoriser le dialogue de gestion
- Piloter et animer le dialogue de gestion
- conseils aux décideurs concernant les choix, les projets, les activités.
- Elaboration et analyse de bilans
- Participation aux instances décisionnelles et présentation des orientations financières
- Contrôle de l'application des règles, procédures
- suivi des opérations et programmes d'investissement
- contrôle des balances des comptes
- réalisation des opérations de clôture d'exercice
- gestion des emprunts
- Elaboration de l'EPRD, des situations infra annuelles de dépenses et recettes et du compte financier
- Traitement comptable de la paie des agents
- Optimisation de la mise en oeuvre de la comptabilité analytique de l'établissement à partir des données financières et d'activité, sur la base du retraitement comptable.
Savoir faire requis :
- synthétiser, analyser des informations comptables, budgétaires et financières, son évolution et les voies d'action possibles
- Maîtrise de la réglementation pour son domaine d'activité
- construire et utiliser des outils de pilotage
- argumenter, influencer et convaincre ses interlocuteurs
- concevoir des projets budgétaires à moyen et long terme
Expérience dans le milieu hospitalier souhaitée
Composition du service Finances :
équipe de 3 agents + responsable
CDI puis statut de fonctionnaire après 2 ans d'ancienneté

Détails de l'offre

• Libellé de l'appellation : Responsable administratif(ve) et financier(ère)
• Type de contrat : CDI
• Nature du contrat : Contrat travail
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  Savoirs et savoir-faire : Fiscalité
  - Élaborer, suivre et piloter un budget
  - Superviser les procédures de gestion financière
• 
  Savoir-être professionnels : Faire preuve de rigueur et de précision : (Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.)
  - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : (Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.)
  - Travailler en équipe : (Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.)
• Secteur d'activité : Activités hospitalières
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  Durée hebdomadaire de travail : 38H Travail en journée

Profil souhaité