Présentation de l'entreprise

3 à 5 salariés

Le poste

Interaction SAINT MALO recherche pour le compte de son client, un groupe de construction et de concessions français, un COFFREUR H/F.
En tant que coffreur h/f, vous serez chargé de réaliser les coffrages et de mettre en place les armatures nécessaires à la construction de structures en béton.
Vos missions :
- Préparer les moules pour couler le béton selon les plans et spécifications.
- Assembler et positionner les armatures en fer.
- Appliquer les produits de démoulage et effectuer le coulage du béton.
- Veiller au respect des consignes de sécurité sur le chantier.
- Démouler et finir les surfaces en béton une fois durcies.
Compétences et qualités requises :
- Précision et sens du détail.
- Expérience antérieure en tant que coffreur/coffreuse.
- Connaissance des normes de sécurité sur les chantiers.
- Capacité à lire et interpréter des plans et des documents techniques.
Avantages du poste : Contrat à la semaine renouvelable.
Salaire : Selon grille du bâtiment.
Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".

Détails de l'offre

Libellé de l'appellation : Coffreur / Coffreuse
Type de contrat : Intérim
- 25 Jour(s)
Nature du contrat : Contrat travail
Savoirs et savoir-faire : Techniques de montage de banches
- Coffrer des ouvrages en béton
- Couler des ouvrages en béton
- Décoffrer des ouvrages en béton
- Niveler un fond de fouilles, une tranchée ou un radier
Savoir-être professionnels : Avoir l'esprit d'équipe : (Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.)
- Faire preuve de rigueur et de précision : (Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.)
- Faire preuve d'autonomie : (Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).)
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Durée hebdomadaire de travail : 35H/semaine Travail en journée