Le poste

KALIREL Conseil & Search,

Nous sommes une agence de chasse de têtes et de conseil en développement organisationnelle. Nous avons été mandatés par un groupe basé en région Rhône-Alpes, spécialisé dans le bâtiment dont les activités couvrent le désamiantage, la couverture zinguerie, le désenfumage, et le renfort métallique.
Pour l'une de ses filiales, notre client recherche un(e) chargé(e) d'affaires Désamiantage sur le secteur Bourgogne Franche Comté. Idéalement basé à Dijon, vous prendrez part au lancement de cette agence régionale. Pour faciliter le développement de cette agence, nous préfèrerons un(e) candidat(e) expérimenté(e) avec la connaissance du secteur, de ses clients et des ses prospects.
Vos clients, du B to B : des industriels, des démolisseurs, des couvreurs,...Pour réussir dans ce poste, il vous sera recommandé aussi de créer un maillage avec les architectes, BE,
collectivités territoriales pour identifier les projets. Vous pourrez également vous appuyer sur les affaires en pipe dans le groupe.
L'agence âgée de 2 ans dispose déjà d'un certains nombres de clients. Le responsable d'agence attend de son nouveau collaborateur le développement de nouveaux clients. c'est un poste en création. Tout est a créer. Votre évolution aussi au sein du groupe.
Chacun peut y évoluer en fonction de son potentiel. Les dirigeants laissent une grande autonomie à chacun des collaborateurs. Nous recherchons un profil qui sera moteur dans cette agence et dans le groupe.
Votre profil, idéalement issu du bâtiment, avec une spécialisation enveloppe du bâtiment, type SS3, technique amiante. Vous serez amené(e) à faire du chiffrage, des devis. Vous êtes donc à l'aise avec les chiffres.
Votre rémunération entre 37 et 45 KE en fonction du profil.
Vos avantages : une voiture de fonction
5 places, une carte carburant, un PC, un téléphone, des primes possibles en fonctions des résultats de l'agence.

Détails de l'offre

• Libellé de l'appellation : Chargé / Chargée d'affaires BTP
• Type de contrat : CDI
• Nature du contrat : Contrat travail
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  Savoirs et savoir-faire : Analyser les données d'une étude, d'un projet
  - Concevoir et gérer un projet
  - Recueillir et analyser les besoins client
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  Savoir-être professionnels : Faire preuve de rigueur et de précision : (Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.)
  - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : (Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.)
  - Travailler en équipe : (Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.)
• Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
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  Durée hebdomadaire de travail : 35H Travail en journée

Profil souhaité