Présentation de l'entreprise
10 à 19 salariés
Le poste
Nous recherchons un automaticien/bureau d'études (H/F) pour l'une de nos entreprises adhérentes sur le secteur de Saint Quentin.
Missions :
- Programmation et modification d'automates industriels
- Programmation et modification d'interfaces homme-machine (IHM)
- Préparation et développement des programmes au bureau d'études
- Essai fonctionnels des armoires électriques et des équipements à l'atelier
- Mise en service des installations et machines directement chez les clients
- Diagnostic et dépannage d'installations automatisés
- Modification de programmes et d'installations existantes
- Participation aux projets de modernisation, d'amélioration et d'évolution de machines existantes
Profil :
- Formation technique appréciée : BTS Électrotechnique, BTS CIRA, BTS CRSA, BUT GEII, Licence professionnelle (automatisme ou formation équivalente)
- Bonnes bases en électricité industrielle
- Lecture et compréhension de schémas électrique
- Premières connaissances en programmation d'automates et/ou d'IHM, ou expérience équivalente
Informations complémentaires :
- Contrat de professionnalisation interne de 6 à 12 mois
- Permis B obligatoire
- Rémunération selon profil
Détails de l'offre
- Libellé de l'appellation : Automaticien / Automaticienne en bureau d'études
- Type de contrat : CDD
- 6 Mois - Nature du contrat : Cont. professionnalisation
Savoirs et savoir-faire : Concevoir les spécifications de l'installation automatisée en fonction du cahier des charges
- Réaliser l'analyse fonctionnelle de l'installation et la décliner en un programme d'automatisation
- Installer du matériel d'automatisation
- Paramétrer un programme d'automatisation pour un automate programmable
- Vérifier le programme d'automatisation par une série de tests sur plate-forme d'essais, en atelier, sur site
Savoir-être professionnels : Faire preuve d'autonomie : (Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).)
- Faire preuve de rigueur et de précision : (Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.)
- Faire preuve de réactivité : (Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.)- Permis : B
- Véhicule léger - Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines
Durée hebdomadaire de travail : 35H/semaine
Travail en journée
Profil souhaité
Employé non qualifié