MISSION PRINCIPALE
L'agent participe activement à l'entretien, à la sécurisation et à la valorisation du domaine public en assurant la maintenance du mobilier urbain et de la signalisation verticale.
Il met en œuvre son savoir-faire technique pour réaliser des interventions de serrurerie et de métallerie sur les bâtiments communaux.
DÉTAIL DES MISSIONS
. Maintenance de la signalisation verticale de la Ville ;
. Maintenance du mobilier urbain de la Ville ;
. Maintenance des clôtures et portails de la Ville ;
. Réparation des structures d'illuminations de Noël de la Ville ;
. Participation à la pose et la dépose des motifs de Noël ;
. Confection d'objets métalliques (garde-corps, grilles...) ;
. Travaux de serrurerie et de métallerie sur les bâtiments communaux ;
. Pose de jalonnements temporaires ;
. Rabotage de la signalisation horizontale de la Ville.
COMPÉTENCES REQUISES POUR LE POSTE
Compétences professionnelles :
. BEP/CAP électricien ou équivalent ;
. Expérience sur un poste similaire souhaité ;
.Connaissances en métallerie : capacité à réaliser des travaux courants de fabrication, d'assemblage et de réparation d'ouvrages métalliques ;
. Connaissances en serrurerie : maîtrise des techniques de pose, d'entretien et de réparation des équipements de serrurerie ;
. Signalisation de chantier : aptitude à mettre en place et à maintenir une signalisation adaptée afin de garantir la sécurité des usagers et des intervenants.
. Maitrise des procédures d'interventions sur le domaine public : connaissance et application des procédures réglementaires liées aux interventions réalisées sur la voie publique ;
. Maitrise des procédures d'interventions sur le domaine public ;
. Apte au travail en extérieur et en hauteur ;
. Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
Compétences Humaines :
. Savoir s'adapter au travail en équipe ;
. Capacité d'autonomie dans les tâches à exécuter ;
. Comportement relationnel cordial ;
. Sens de l'organisation et souci de la qualité du service
SPÉFICITÉS DU POSTE
Temps de travail :
- 37h30 par semaine (lundi au vendredi
- 7h
- 14h30) ;
- 25 jours de congés + 15 jours de RTT) + 2 jours de fractionnement sous conditions ;
- Permis B obligatoire ;
- Astreintes obligatoires ;
- Port d'équipement de protection d'individuelle obligatoir
RÉMUNÉRATION / AVANTAGES
- Rémunération statutaire selon statut, profil et expérience professionnelle de l'agent ;
- Régime indemnitaire mensuel ;
- Complément indemnitaire annuel (enveloppe sous conditions) ;
- Prime de fin d'année ;
- Participation aux frais de santé (Mutuelle et prévoyance) ;
- Prise en charge des frais de transport en commun domicile-lieu de travail, à hauteur de 75% ;
- Possibilité de restauration collective avec participation employeur ;
- Amicale du Personnel ;
- Forfait mobilité.
