Présentation de l'entreprise

Le poste

L'agent d'entretien technique réalise des travaux de nettoyage, d'entretien et de remise en ordre des locaux et équipements de la collectivité. Il est chargé de l'entretien courant des matériels et machines utilisés mais également des procédés de décontamination et de désinfection des locaux et du matériel selon la réglementation d'hygiène et de sécurité.
Il sera aussi chargé d'effectuer des réparations d'ordre technique.
Il pourra être amené à faire des gardes techniques.
Il contrôle également l'approvisionnement en matériel et produits et doit assurer la sécurité des usagers des locaux (balisage des zones glissantes).

Détails de l'offre

• Libellé de l'appellation : Agent(e) technique entretien et exploitation de chauffage
• Type de contrat : CDD
  - 2 Mois
• Nature du contrat : Contrat travail
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  Savoirs et savoir-faire : Plomberie
  - Procédures d'entretien d'équipements
  - Règles et consignes de sécurité
  - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  - Assurer la conformité des installations avec les normes de sécurité
  - Diagnostiquer des dysfonctionnements sur des systèmes de chauffage
  - Etablir un devis d'intervention
  - Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
  - Gérer le stock de pièces de rechange pour interventions
  - Nettoyer le site d'intervention et ranger les outils
  - Rédiger des rapports d'intervention détaillés
  - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  - Surveiller le fonctionnement d'installations de chauffage
  - Vérifier les pressions et températures, les échanges de chaleur, ... et ajuster les réglages
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  Savoir-être professionnels : Faire preuve d'autonomie : (Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).)
  - Faire preuve de rigueur et de précision : (Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.)
  - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : (Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.)
• Permis : B
  - Véhicule léger
• Secteur d'activité : Hébergement social pour personnes âgées
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  Durée hebdomadaire de travail : 35H/semaine Travail en journée...

Profil souhaité