Présentation de l'entreprise

Le poste

Missions :L'agent de maintenance participe à la qualité du cadre de vie au sein de l'établissement de formation. Il assure l'entretien courant des aménagements extérieurs et intérieurs en contrôlant régulièrement l'état des installations et équipements et leur fonctionnement.
Compétences attendues
- travailler en équipe
- Utiliser des produits et matériels adaptés
- Maintenir son matériel en état de marche et de propreté
- Organiser son espace de travail
- Exécuter des techniques complexes (plomberie, maçonnerie, électricité, chauffage, peinture, carrelage,...)
- effectuer les tâches courantes d'entretien des espaces verts (taille, tonte, arrosage, débroussaillage...)
- Remplacer en mobilisant des techniques de base en BTP
- assurer le suivi et la propreté du parc automobile
- Analyse des dysfonctionnements et si nécessaire mise en relation avec les entreprises (vu avec la hiérarchie)
- Assurer la traçabilité de son travail sur des fiches de liaisons et utilisation du cahier de liaison
- Intervenir en autonomie et retarder ainsi l'intervention extérieure
- Appliquer les règles de sécurité

Détails de l'offre

• Libellé de l'appellation : Agent / Agente de maintenance des bâtiments
• Type de contrat : CDI
• Nature du contrat : Contrat travail
• 
  Savoirs et savoir-faire : Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  - Contrôler la qualité des installations électriques
  - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres
• 
  Savoir-être professionnels : Faire preuve d'autonomie : (Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).)
  - Faire preuve de réactivité : (Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.)
  - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : (Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.)
• Permis : B
  - Véhicule léger
• Secteur d'activité : Enseignement secondaire technique ou professionnel
• 
  Durée hebdomadaire de travail : 35H/semaine Travail en journée

Profil souhaité