Le poste
1 POSTE à POURVOIR
avec formation préalable à l'embauche en interne.
Rattaché à l'établissement MIROITERIE DU RHONE, vous travaillerez en binôme en tant que Chef d'équipe en pose de miroiterie en CDI.
Vos principales missions sont les suivantes :
Vous encadrez une équipe 2-3 poseurs:
Poser, remplacer et caler tous types de vitrage (isolant, feuilleté.) dans tous types de menuiseries (Alu, Bois, acier, PVC, insert de cheminée, garde-corps etc).
Poser des menuiseries (Alu) et tous les types de fermetures aussi bien pour l'intérieur que l'extérieur.
Entretenir, réparer et remplacer des éléments posés et leur système de fermeture.
Vous serez le garant de l'image de marque de notre société, votre ponctualité, le respect des plannings, la qualité du travail réalisé, ainsi qu'un bon sens du relationnel seront les piliers de votre réussite ainsi que de la satisfaction de nos clients.
Rejoignez une équipe dynamique qui partage des valeurs fondamentales : satisfaction client, esprit d'équipe, excellence opérationnelle et sécurité.
Qualifications requises
Formation CAP/BEP menuisier-installateur, menuisier-poseur ou similaire.
Une expérience de 2 ans ou + dans le bâtiment qui a permis d'acquérir des connaissances en menuiserie, miroiterie. Vous savez encadrer, diriger des poseurs moins expérimentés.
Vous être polyvalent(e), autonome et avez la faculté de trouver des solutions techniques de mise en œuvre et de finitions, rejoignez-nous !
La Miroiterie du Rhône est une entreprise à taille humaine (20 personnes) dans un bâtiment tout neuf à Vaulx en Velin, proche des transports en commun (Tram et bus). Nombreux avantages et salaires attractifs.
Type d'emploi : CDI, Temps plein
Rémunération : 15 à 20 euros/H , 41H par semaine
Avantages :
Participation au transport
Exigences linguistiques flexibles :
Types de primes et de gratifications :
Heures supplémentaires majorées
Prime annuelle
Primes
Lieu du poste :VAULX EN VELIN
Date de début prévue : immédiat
Détails de l'offre
- Libellé de l'appellation : Chef d'équipe en pose de miroiterie
- Type de contrat : CDI
- Nature du contrat : Contrat travail
Savoirs et savoir-faire : Couper les éléments de fermetures menuisées
- Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support
- Fixer des éléments menuisés
- Poser un vitrage
- Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ...
- Agir rapidement en cas d'incident sur le chantier
- Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget)
- Apporter un appui technique aux équipes de chantier
- Assurer la formation technique des équipes
- Assurer la sécurité sur le chantier
- Collaborer avec d'autres corps de métier sur le chantier
- Contrôler l'état d'avancement des travaux
- Coordonner l'activité d'une équipe
- Développer l'esprit d'équipe
- Effectuer la réception des travaux avec le client
- Effectuer régulièrement les revues de chantier avec le conducteur de travaux afin de suivre l'avancement global du chantier
- Effectuer un reporting régulier à la hiérarchie
- Gérer les incidents et les problèmes techniques
- Monter ou démonter un échafaudage
- Préparer l'intervention et installer le chantier
- Rapporter les incidents et anomalies rencontrés
- Réagir face à l'imprévu et être force de proposition en cas de dysfonctionnement
- Superviser le nettoyage et la maintenance des équipements
- Superviser le repli du chantier à la fin des travaux et la remise en état des lieux
- Superviser les opérations quotidiennes
- Surveiller le respect des normes de sécurité
- Utiliser des équipements de communication
- Utiliser des équipements de manutention en toute sécurité
Savoir-être professionnels : Faire preuve d'autonomie : (Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).)
- Faire preuve de rigueur et de précision : (Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.)
- Travailler en équipe : (Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.)- Permis : B
- Véhicule léger - Secteur d'activité : Travaux de peinture et vitrerie
Durée hebdomadaire de travail : 39H Autre
Profil souhaité
Employé qualifié