Présentation de l'entreprise

Le poste

PRENEZ PART A NOTRE ÉVOLUTION !
Le groupe POTIER est spécialisé depuis plus de 50 ans dans la vente, la location et la maintenance d'engins de manutention, travaux publics, agricole et poids lourds.
Aujourd'hui nous recherchons pour notre entité COMPTOIR DE LOCATION MAYOTTE, réseau d'agences de location de matériel et outillage destinés aux professionnels et particuliers pour les travaux et les chantiers à Mayotte un Technicien Préparateur d'Engin pour notre agence basée à KAWENI.
VOTRE FUTUR RÔLE EN QUELQUES MOTS .
Garant du bon fonctionnement du matériel partant en location, vous serez amené(e) à :
- Assurer la réception, le rangement et le pointage du matériel entrant et sortant
- Poser les équipements d'origine livrés non montés, optionnels, accessoires (feux, roue)
- Réaliser l'essai du matériel (vérifications des témoins, signalisation, dépistage des bruits anormaux)
- Assurer la réparation des équipements et accessoires
- Etablit les fiches de préparation (formulaire type)
- Être le garant de la mise à disposition d'un matériel présentant aucun problème technique et propre
- Faire remonter tous les problèmes touchant le matériel au chef d'atelier
- Aider les clients à la prise en main de leur matériel.
VOTRE PROFIL
- Idéalement de formation BAC maintenance matériel TP ou agricole vous avez une expérience dans la maintenance et la réparation de matériels TP
- Vous avez des connaissances mécaniques, électriques et hydraulique.
- Vous êtes reconnu(e) pour vos compétences techniques et vos qualités relationnelles. Vous êtes autonome, motivé(e) et doté(e) d'un bon sens de l'organisation.
VOUS HÉSITEZ ENCORE A NOUS REJOINDRE ?
N'ATTENDEZ PLUS .
EN CONTRIBUANT A L'HISTOIRE DE NOTRE SAGA FAMILIALE, VOUS BENEFICIEREZ AU SEIN DU GROUPE POTIER :
- D'un environnement de travail stimulant et bienveillant qui prône des valeurs dont nous sommes fiers : Esprit d'équipe, Éthique, Engagement & performance
- D'une prime de 13ème mois
- D'une protection sociale proposée (mutuelle et prévoyance)
- De Tickets restaurant
- De formations offertes tout au long de votre parcours

Détails de l'offre

• Libellé de l'appellation : Mécanicien(ne)-réparateur(trice) d'engins de chantier
• Type de contrat : CDD
  - 6 Mois
• Nature du contrat : Contrat travail
• 
  Savoirs et savoir-faire : Circuits hydrauliques
  - Pneumatique
  - Maintenance préventive d'engins
  - Remplacement de pièces usées
  - Commander les fournitures nécessaires à la maintenance des engins, en échangeant avec son manager, pour garantir le démarrage des opérations de maintenance dans les délais prévus
  - Contrôler le bon fonctionnement du matériel et des engins réparés avant mise ou remise à disposition afin de garantir la qualité de l'intervention réalisée
  - Ecouter et questionner les conducteurs et les pilotes d'engins afin d'identifier les anomalies perçues
  - Repérer la cause de la panne ou du dysfonctionnement et identifier les interventions techniques à réaliser, les pièces et éléments à remplacer
  - Respecter les normes de sécurité lors des interventions
  - Respecter les règles de sécurité dont le port des EPI et la tenue vestimentaire adaptée
  - S'approprier les compétences numériques de base (écrire, lire un mail, utiliser le matériel informatique...)
  - Surveiller l'état des équipements et signaler tout dysfonctionnement
  - Tenir à jour le carnet d'entretien en remplissant les fiches d'intervention journalières et les fiches de suivi de pièces (pour alimenter la gestion de stocks)
• 
  Savoir-être professionnels : Faire preuve d'autonomie : (Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).)
  - Faire preuve de rigueur et de précision : (Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.)
  - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : (Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.)
• Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) non spécialisé
• 
  Durée hebdomadaire de travail : 35H/semaine Travail en journée

Profil souhaité