Chef / Cheffe d'équipe bâtiment

MYLENE SARTRE ATLANTIQUE OUEST
  • Agenceur
  • Saint-Nazaire, Loire-Atlantique
  • il y a 0 semaine
  • CDI

Présentation de l'entreprise

  • 3 à 5 salariés
  • Le poste

    Dans le cadre du développement de l'un de nos partenaires, nous recherchons un(e) chef(fe) d'équipe spécialisé(e) dans le domaine de l'entretien bâtiment, avec une dominante toiture.
    Missions principales :
    - Réaliser des diagnostics sur les ouvrages
    - Effectuer des opérations d'entretien de toiture (nettoyage, maintenance, interventions préventives)
    - Encadrer et organiser le travail de l'équipe sur le terrain (binome)
    - Assurer la rédaction et la transmission des rapports d'intervention
    - Veiller au respect des consignes de sécurité et à la qualité des prestations réalisées
    Profil recherché :
    - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et autonome
    - Vous avez le sens des responsabilités et un bon esprit d'équipe
    Une première expérience dans les domaines de la toiture ou de l'étanchéité est un plus, mais n'est pas indispensable
    Une capacité à apprendre et à s'adapter rapidement est essentielle
    Pourquoi nous rejoindre ?
    Un poste terrain avec de réelles responsabilités, des missions variées dans un environnement technique.

    Poste à pourvoir dès que possible.
    Postulez dès maintenant :
    - Par mail :

    - Par téléphone :

    Ou venez nous rencontrer directement à l'agence : 38 Avenue du Général de Gaulle à Saint-Nazaire
    La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? L'énergie aussi ?
    Alors rejoignez l'aventure TEMPORIS, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise !

    Détails de l'offre

    • Libellé de l'appellation :

      Chef / Cheffe d'équipe bâtiment
    • Type de contrat :

      CDI
    • Nature du contrat :

      Contrat travail
    • Secteur d'activité :

      Activités des agences de travail temporaire

    • Durée hebdomadaire de travail :

      39H/semaine Travail en journée

    Profil souhaité

    Employé non qualifié