Employé / Employée d'immeuble

OFFICE PUBLIC DE L HABITAT 87
  • Gardien d'immeuble
  • Panazol, Haute-Vienne
  • il y a 1 semaine
  • Mensuel de 2000.0 Euros sur 12.0 mois - Intéressement / participation - Plan d'épargne retraite d'entreprise
  • CDI

Présentation de l'entreprise

  • 100 à 199 salariés
  • Le poste

    L'Odhac87 recherche, pour l'antenne de Panazol, u-en employé-e d'immeubles H/F pour assurer l'entretien et la sécurité du patrimoine dont vous aurez la charge
    Sous l'autorité hiérarchique du responsable d'antenne, l'employé-e d'immeubles (H/F) aura pour missions principales :
    - Entretenir au quotidien, dans le respect des règles de sécurité, l'ensemble des parties communes ;
    - Effectuer des opérations de petit entretien courant ;
    - Organiser la gestion des déchets et des encombrants ;
    - S'assurer de la réalisation des travaux de maintenance, recevoir les entreprises chargées de réaliser des travaux, contrôler la réalisation des prestations et en informer les services concernés ;
    - Entretenir au quotidien un climat positif avec les locataires, assurer la médiation en cas de conflit de voisinage.
    Dépôt des candidatures
    Le poste est à pourvoir dès que possible. Les lettres de motivation et CV sont à adresser à Madame la Directrice des ressources humaines jusqu'au mardi 27 janvier 2026, dernier délai.

    Détails de l'offre

    • Libellé de l'appellation : Employé / Employée d'immeuble
    • Type de contrat : CDI
    • Nature du contrat : Contrat travail

    • Savoirs et savoir-faire :
      Contrôler l'état du bâti
      - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
      - Maintenir un environnement propre et accueillant
      - Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs

    • Savoir-être professionnels :
      Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : (Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.)
      - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : (Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.)
      - Faire preuve de réactivité : (Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.)
    • Secteur d'activité : Location de logements

    • Durée hebdomadaire de travail :
      35H/semaine Travail en journée

    Profil souhaité

    Employé qualifié