Présentation de l'entreprise

250 à 499 salariés

Le poste

Missions
Assurer des travaux courants de maintenance et de rénovation des logements et des parties communes des bâtiments de l'organisme.
A ce titre :
- Pose de différents types de revêtements souples.
- Préparer les supports avant pose : nettoyage, ragréage et enlèvement des anciens revêtements.
- Découpe et ajustement des matériaux.
- Réalisation des soudures à chaud ou à froid.
-Finitions : Pose de plinthes, seuils, réalisation de joints de silicone et baguettes.
-Entretien : Nettoyage rigoureux de vos outils et véhicule et maintien d'un chantier propre et sécurisé.
Compétences attendues :
- Expérience dans le domaine de la pose de sols.
- Maîtrise des différentes techniques, outils et matériaux de pose de sols.
-Respect des modes opératoires liés à ses interventions notamment en matière de sécurité des biens et des personnes.
- Activité physique demandant de la mobilité et de la force.
- Autonomie et rigueur avec le sens du détail, la bonne gestion de son chantier et le respect des délais.
- Esprit d'équipe et bonne communication. Peut être amené à apporter son soutien à ses collègues selon les besoins.

Détails de l'offre

Libellé de l'appellation : Solier / Solière
Type de contrat : CDI
Nature du contrat : Contrat travail
Savoirs et savoir-faire : Techniques d'encollage
- Couper des matériaux de revêtements et de finition
- Déposer un revêtement de sol ou mural
Savoir-être professionnels : Avoir l'esprit d'équipe : (Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.)
- Faire preuve de rigueur et de précision : (Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.)
- Faire preuve d'autonomie : (Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).)
Permis : B
- Véhicule léger
Secteur d'activité : Location de logements
Durée hebdomadaire de travail : 35H/semaine Travail en journée