Chef / Cheffe du service entretien et travaux neufs

PARCOURS PUBLIC RH
  • Gestion des bâtiments et espaces collectifs
  • Évry, Essonne
  • il y a 0 semaine
  • Annuel de 45000.0 Euros à 57000.0 Euros
  • CDI

Présentation de l'entreprise

  • 6 à 9 salariés
  • Le poste

    Parcours Public RH, cabinet de recrutement dédié aux collectivités territoriales, accompagne la Ville d'Évry-Courcouronnes dans le recrutement de son/sa Chef(fe) de service Travaux au sein de la Direction des Bâtiments.
    Évry-Courcouronnes est la plus grande commune nouvelle d'Île-de-France (70 000 habitants), ville-préfecture de l'Essonne et moteur économique du sud francilien.
    Avec 45 000 emplois, 20 000 étudiants, le Genopole, et une identité forte d'innovation urbaine et scientifique, la ville porte un projet ambitieux de modernisation et de valorisation de son patrimoine bâti.
    La Direction des Bâtiments a engagé depuis 2020 un cycle d'investissements exceptionnels (240 M€) déployés autour de la transition énergétique, des travaux structurants et du numérique.
    La collectivité entre désormais dans une nouvelle phase d'action, centrée sur la maintenance durable, la gestion technique et la performance énergétique de ses 155 bâtiments.
    Le recrutement intervient dans le cadre du remplacement du chef de service actuel.
    La réorganisation de la Direction vise à renforcer la lisibilité des missions, la coordination entre équipes et la performance opérationnelle.
    Vous interviendrez au cœur d'enjeux structurants pour la collectivité :
    - 68 M€ de budget travaux en 2025
    - portage des projets pluriannuels de la PPI et des investissements annuels
    - pilotage d'opérations majeures : construction d'un pôle enfance, rénovation d'écoles, rénovation de l'Hôtel de Ville, extension du CTM, etc.
    Vos missions
    Rattaché(e) à la Directrice des Bâtiments, vous pilotez le Service Travaux
    - Maîtrise d'Ouvrage, composé de 5 à 7 agents, répartis en deux pôles :
    - maîtrise d'ouvrage bâtiment (PPI)
    - investissements courants et travaux d'entretien
    Vous êtes responsable de :
    - la traduction des orientations politiques en objectifs opérationnels
    - la programmation et le suivi budgétaire des opérations
    - le pilotage des marchés publics
    - la conduite des opérations annuelles et pluriannuelles
    - le contrôle de la qualité, des délais et de la conformité
    - l'animation et la montée en compétence de l'équipe
    - la représentation du maître d'ouvrage auprès des partenaires
    Votre profil
    De formation supérieure (urbanisme, bâtiment, génie civil
    - niveau Bac+5 / ingénieur), vous disposez d'une expérience confirmée (minimum 5 ans) dans la conduite d'opérations et le management de projet, idéalement en collectivité ou maîtrise d'ouvrage publique.
    Vous maîtrisez :
    - le code de la commande publique et les procédures MOP
    - les règles de construction (TCE)
    - la réglementation sécurité / accessibilité ERP
    - la comptabilité publique (M57)
    - les enjeux énergétiques et environnementaux associés au patrimoine bâti
    Aptitudes recherchées : rigueur, autonomie, esprit d'équipe, capacité d'analyse, sens de la décision.
    Conditions d'exercice :
    - Cadre d'emplois des Ingénieurs ou Ingénieurs en chef
    - Ouvert aux fonctionnaires et contractuels (contrat 1 à 3 ans selon profil)
    - Poste basé au CTM
    - Temps de travail : 38h30 (avec 20 RTT / an)
    - Télétravail : 1 jour/semaine
    - Véhicule de service (remisage domicile)
    - Tickets restaurant, remboursement 50% transport, mutuelle/prévoyance
    - Rémunération attractive, à définir selon expérience
    Rejoindre la Ville d'Évry-Courcouronnes, c'est prendre la responsabilité d'un service stratégique au cœur d'un programme d'investissement ambitieux, et contribuer concrètement à la transformation durable et performante d'un patrimoine bâti au service des habitants.
    Merci de bien vouloir candidater sous la référence suivante : 109-RC-JG-26

    Détails de l'offre

    • Libellé de l'appellation :

      Chef / Cheffe du service entretien et travaux neufs
    • Type de contrat :

      CDI
    • Nature du contrat :

      Contrat travail

    • Savoirs et savoir-faire :

      Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources
    • Elaborer des actions ou des règles de prévention
    • Evaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructure
    • Secteur d'activité :

      Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

    • Durée hebdomadaire de travail :

      35H/semaine Travail en journée

    Profil souhaité

    Cadre