Présentation de l'entreprise
RHELLO Cabinet de Conseil en Recrutement et chasseur de talents pour nos clients !
1 ou 2 salariés
Le poste
A propos de nous et notre client :
RHELLO Cabinet de Conseil en Recrutement et Chasse de têtes spécialiste des métiers de l'Immobilier.
Notre client est un Cabinet d'Administration de Biens indépendant historiquement implanté à Marseille, et composé d'une cinquantaine de collaborateurs sur les pôles Syndic de Copropriétés, Gestion Locative et Transactions.
Descriptif du Poste :
Votre but : Rattachée au Pôle Syndic de Copropriétés, vous travaillez en binôme avec un gestionnaire sur un portefeuille de 1000 lots principaux en copropriétés.
Votre équipe : 12 collaborateurs assistants(tes), gestionnaires et comptables au service des clients copropriétaires et avec le soutien d'un directeur de service copropriétés.
Vos missions :
- Accueil téléphonique et physique des clients copropriétaires, gestion des agendas, du courrier, et des
mails,
- Prise en charge des doléances des clients copropriétaires, Gestion des ordres de services aux entreprises,
Suivi des interventions,
- Suivi des contrats de maintenance sur les équipements collectifs,
- Préparation des assemblées générales, mise en forme des convocations selon l'ordre du jour fait par le
gestionnaire, et diffusion des procès-verbaux d'AG,
- En collaboration avec le gestionnaire, mise en œuvre des décisions votées en AG,
- Suivi des sinistres,
- Rédaction de courriers et de notes d'information,
- Fidélisation de la clientèle par votre relationnel privilégié avec les copropriétaires,
- Classement et archivage des dossiers.
Les + du poste :
- Stabilité de l'effectif et du portefeuille pour un vrai travail de fond,
- Flexibilité du temps de travail selon le degré d'autonomie et les besoins,
- Professionnalisme, écoute, communication fluide et naturelle,
- Un management bienveillant et humain,
- Importance de la qualité de vie au travail,
- Un espace de travail agréable et fonctionnel, cuisine équipée au bureau pour déjeuner.
Profil recherché :
D'une formation initiale Bac à Bac+3, vous bénéficiez nécessairement d'une première expérience réussie de minimum 2 ans en Syndic de Copropriétés sur le même portefeuille. Logiciel LOGILINK.
Personnalité pour réussir : curiosité, transparence, esprit vif, bon sens de l'analyse et de la déduction, aisance relationnelle, flexibilité, capable de fournir des efforts, sens du service client, envie de s'intéresser à son travail et esprit d'équipe.
Informations complémentaires : Type de contrat : CDI temps plein 35h semaine / Lieu : Marseille / Salaire : 1700
- 1900€ net / mois x 13 mois + Participation aux frais de transport + Mutuelle d'entreprise.
Détails de l'offre
Libellé de l'appellation :
Employé / Employée de gestion de copropriétéType de contrat :
CDINature du contrat :
Contrat travail
Savoir-être professionnels :
Avoir le sens du service : (Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.)- Avoir l'esprit d'équipe : (Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.)
- Faire preuve d'autonomie : (Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).)
Secteur d'activité :
Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Durée hebdomadaire de travail :
35H/semaine
Travail en journée
Profil souhaité
Technicien