Présentation de l'entreprise

Le poste

Entreprise plus que centenaire, SADE est spécialiste des réseaux et des infrastructures en France et à l'international (8 pays). Elle est l'entreprise de référence (6200 collaborateurs) du cycle de l'eau dans le Groupe NGE. Elle promeut des solutions techniques sobres et innovantes pour des réseaux vertueux et des infrastructures décarbonées.

Dans le cadre d'un remplacement, rejoignez un groupe dynamique du secteur du BTP en pleine croissance, où les enjeux humains sont au cœur de la réussite des projets.

En tant que Chargé(e) de recrutement confirmé(e), vous serez un acteur clé dans l'identification et l'intégration des talents qui construiront les chantiers de demain.

Vos missions :

· Recueillir les besoins en recrutement auprès des managers. (postes supports et opérationnels, cadres et non cadres)

· Rédiger et diffuser les annonces sur les canaux adaptés.

· Sourcer activement les profils techniques et encadrants (via les job boards, réseaux sociaux, approche directe, écoles spécialisées, etc.), élargir les modes de recherche et repérer les profils atypiques pouvant s'adapter au secteur.

· Mener les entretiens téléphonique et physiques et évaluer les compétences techniques et comportementales.

· Assurer le suivi du processus de recrutement jusqu'à l'intégration.

· Participer à des actions de développement de la marque employeur dans le secteur BTP (forums, partenariats écoles, etc.).

· Effectuer des déplacements sur l'ensemble de l'Ile-de-France pour rencontrer les équipes et les candidats.

Diplôme(s) demandé(s) : BAC+5

Expérience demandée : Au moins 2 ans

Type de contrat : Permanent

Profil souhaité