Gardien d'immeuble

TARN ET GARONNE HABITAT
  • Gardien d'immeuble
  • Montauban, Tarn-et-Garonne
  • il y a 0 semaine
  • Annuel de 23490.0 Euros à 24490.0 Euros sur 12.0 mois - Titres restaurant / Prime de panier - Primes
  • CDI

Présentation de l'entreprise

  • 100 à 199 salariés
  • Le poste

    Et si votre prochain métier avait un réel impact social au quotidien ?
    Tarn-et-Garonne Habitat, 1er bailleur social du département (plus de 5 000 logements), œuvre chaque jour pour améliorer le cadre de vie de ses locataires et favoriser le bien-vivre ensemble.
    Engagés dans une démarche de qualité et de responsabilité, nous sommes labellisés HSS et QUALIBAIL, gages de notre exigence de service et de notre engagement auprès des habitants.
    Dans ce contexte, nous recrutons un(e) gardien(ne) d'immeuble pour renforcer notre présence de proximité sur Montauban.
    Votre rôle : bien plus qu'un gardien, un acteur clé du lien social
    Sur votre secteur, vous êtes le visage de proximité de Tarn-et-Garonne Habitat.
    Vous contribuez directement à la qualité de vie, à la tranquillité et à la sécurité des résidences.
    Vos missions s'articulent autour de 4 axes :
    Relation habitants & présence terrain
    Accueillir, informer et accompagner les locataires au quotidien
    Créer une relation de confiance, être à l'écoute et disponible
    Gérer les situations sensibles avec calme et professionnalisme
    Veille, tranquillité & médiation
    Assurer une présence dissuasive et rassurante sur site
    Prévenir les incivilités et intervenir en première ligne en cas de tension
    Participer à la régulation des conflits de voisinage
    Entretien & qualité du cadre de vie
    Assurer la propreté des parties communes et des abords
    Veiller au bon état général des équipements
    Réaliser les petites interventions techniques (relamping, signalement, etc.)
    Suivi du patrimoine & gestion de proximité
    Contrôler les logements avant relocation
    Suivre les interventions des prestataires
    Participer à la détection des anomalies techniques ou de sécurité
    Le profil que nous recherchons
    Au-delà d'un parcours classique en gardiennage, nous recherchons avant tout une personnalité de terrain, engagée et à l'aise avec des publics variés.
    Profils particulièrement appréciés :
    Expérience en Sécurité, Médiation, EHPAD, ESAT, ARSEA, secteur social ou médico-social, métiers en lien avec le public
    Métiers de contact (H/F) : Agent de sécurité ou de médiation, ambulancier, conducteur de car, agent de grande distribution
    Vos atouts
    Excellent sens du relationnel et du service
    Capacité à désamorcer les tensions et gérer les conflits
    Posture professionnelle, fermeté et bienveillance
    Autonomie, réactivité et sens des responsabilités
    Goût pour le travail de terrain
    Pourquoi nous rejoindre ?
    Un métier utile et concret, au service des habitants
    Un poste polyvalent, alliant technique, relationnel et médiation
    Une entreprise engagée dans une mission sociale forte
    Un environnement structuré avec des référentiels qualité reconnus (HSS, QUALIBAIL)
    Une équipe de proximité et des partenaires engagés
    Une entreprise qui forme ses salariés (gestion des conflits, habilitations, petits travaux ...)
    Envie de donner du sens à votre quotidien professionnel ?
    Rejoignez une structure où votre présence fait la différence, et où chaque interaction contribue à améliorer la vie des résidents.
    Postulez dès maintenant
    Attention : poste non logé et Permis B obligatoire

    Détails de l'offre

    • Libellé de l'appellation : Gardien / Gardienne d'immeuble
    • Type de contrat : CDI
    • Nature du contrat : Contrat travail

    • Savoirs et savoir-faire :
      Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
      - Contr�ler le montage et l'�tat d'un b�ti
      - Maintenir un environnement propre et accueillant
      - Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs

    • Savoir-être professionnels :
      Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : (Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.)
      - Faire preuve de contrôle de soi : (Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.)
      - Avoir le sens du service : (Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.)
    • Permis : B
      - Véhicule léger
    • Secteur d'activité : Location de logements

    • Durée hebdomadaire de travail :
      35H/semaine Travail en journée

    Profil souhaité

    Employé non qualifié